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Boda de Virginia y José Manuel en la Residencia Parque Coimbra de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

La boda de Virginia y José Manuel: Historia de un “Sí, quiero” al derecho de las personas con discapacidad intelectual a decidir sobre sus vidas

Boda de Virginia y José Manuel en la Residencia Parque Coimbra de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Boda de Virginia y José Manuel en la Residencia Parque Coimbra de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

 

 

Para Grupo AMÁS, el enlace de esta pareja es “la boda del año”, celebrada el 15 de septiembre en la Residencia Parque Coimbra de la entidad, es un símbolo de lucha y apoyo para que las personas con discapacidad intelectual sean los protagonistas de sus vidas.

 

Para la mayor parte de las parejas, casarse es una opción personal que realizan cuando los dos cónyuges así lo han decidido. Pero Virginia y José Manuel son dos personas con discapacidad intelectual, para ellos conseguir llegar al altar ha sido una historia de lucha y superación de obstáculos que ha culminado en esta boda histórica, en la que por fin, una pareja con discapacidad intelectual ha podido cumplir su sueño. Una larga batalla en la que han contado con el apoyo, la implicación personal y la lucha de muchos profesionales de Grupo AMÁS que cada día se implican en lograr que las personas con discapacidad cumplan sus objetivos vitales, y en este caso, era ni más ni menos que el AMOR, con mayúsculas, de dos personas: Virginia y José Manuel.

Un ejemplo a seguir para muchas parejas que están en su situación.

“Todo ha sido maravilloso, un cuento de hadas”, dice José Manuel, un novio coqueto que no quiere confesar su edad, su mujer Virginia, de 48 años, nos cuenta que “en algunos momentos, estuve a punto de tirar la toalla, todo eran problemas legales y con las familias”.

Virginia y José Manuel abriendo más regalos por su boda. Foto: Grupo AMÁS.

Virginia y José Manuel abriendo más regalos por su boda. Foto: Grupo AMÁS.

Unos días después del enlace, la pareja sigue recibiendo regalos de boda y ahora, más tranquilos, recuerdan el tremendo camino que han tenido que recorrer, enfrentándose al sistema legal por su incapacidad intelectual y a unas familias, que al final han comprendido que son personas adultas y que ante todo, como cualquier ser humano, tienen el derecho a perseguir la felicidad y a acertar o equivocarse por el camino.

La pareja lleva conviviendo en la misma habitación de la Residencia Parque Coimbra desde hace dos años, pero querían dar un paso más, así que en 2016 comenzaron los trámites “le pedí ayuda a Cristina López, trabajadora social de Grupo AMÁS, ella ha estado constantemente pendiente de todos los trámites legales”, recuerda Virginia. Lo primero fue una valoración legal para poder casarse, ante la negativa, el siguiente paso ha sido optar por un plan alternativo: Un acto de convivencia en el que ambos han dado fe de su deseo y compromiso de vivir juntos.

Profesionales de Grupo AMÁS con Virginia y José Manuel. Foto: Grupo AMÁS.

Profesionales de Grupo AMÁS con Virginia y José Manuel. Foto: Grupo AMÁS.

Para llegar a esto han sido muchos los profesionales implicados, desde trabajadores sociales, personas de apoyo, educadores, tutores…imposible nombrarles a todos, entre ellos  Cristina López, Elisabeth Merino, Juan Carlos García, Victoria Peinador, Beatriz Manzano y tantos profesionales de la Residencia Parque Coimbra que han puesto su ilusión, dedicación y trabajo sin mirar horarios  para lograr un sueño que hoy ya es una realidad.

Una boda llena de detalles elegidos por los novios.

Desde las invitaciones, decoración de la ceremonia, las mesas, el menú y por supuesto los trajes de novios, todo ha sido realizado siguiendo las instrucciones de Virginia y José Manuel. Para ello los jardines de la Residencia Parque Coimbra de Grupo AMÁS se engalanaron para celebrar la ceremonia que fue oficiada por Juan Carlos Garcia, profesional de la entidad que fue director del centro en el momento en que se gestó esta historia de amor.

Jardín de la Residencia Parque Coimbra engalanada para la ceremonia. Foto: Grupo AMÁS.

Jardín de la Residencia Parque Coimbra engalanada para la ceremonia. Foto: Grupo AMÁS.

El menú, servido por AMÁS Antojo, el servicio de catering de la entidad, que también emplea a personas con discapacidad intelectual, fue un ejemplo de calidad y elegancia. En definitiva una boda por todo lo alto, a la que no faltaron familia y amigos, ni tampoco la despedida de solteros, ni las bromas a los recién casados.

Primer paseo de casados. Foto: Grupo AMÁS.

Primer paseo de casados. Foto: Grupo AMÁS.

Posteriormente los novios emprendieron una pequeña luna de miel de fin de semana a una localidad de Ávila, en la que fueron acompañados por dos personas de apoyo, profesionales de Grupo AMÁS,  elegidos por ellos.

El empoderamiento de las personas con discapacidad intelectual.

Virginia forma parte de Comité Ciudadanía de Grupo AMÁS, un órgano formado por personas con discapacidad intelectual que luchan por sus derechos en todos los terrenos, apoyados por profesionales de la entidad.

Reciben información muy valiosa que a Virginia le ha ayudado a empoderarse, a ser consciente de sus derechos y a ejercerlos, desde el conocimiento también de sus obligaciones. Ahora anima a todas las personas con discapacidad intelectual a luchar por sus sueños: “Yo les diría que luchen, que no tiren la toalla y a los demás, que nos den una oportunidad, las familias no deben impedir la ilusión y la vida de otras personas. Esto es lo más importante que me ha pasado, creía que nunca iba a llegar”, concluye Virginia.

Ahora esta pareja tiene un nuevo sueño, convivir juntos en una vivienda adaptada con los apoyos necesarios, “con la ayuda que necesitamos, podemos dirigir nuestra vida”, nos dicen ilusionados.

Algo que va en línea con la filosofía de Grupo AMÁS, expresada en su Plan Estratégico 2017-2020 y que apuesta por las viviendas en la comunidad y el entorno fuera del modelo residencial. “Esto es un trabajo conjunto, entre profesionales, personas de apoyo, familias y organismos públicos -dice  la educadora Elisabeth Merino- Si obtienen los apoyos que necesitan, ya no hay discapacidad”.

Banquete de boda de Virginia y José Manuel. Foto: Grupo AMÁS.

Banquete de boda de Virginia y José Manuel. Foto: Grupo AMÁS.

Virginia y José Manuel emprenden una nueva vida con la ilusión de un sueño conseguido, pero aún quedan muchos por cumplir, el primero es que una boda entre dos personas adultas no sea una noticia a destacar.

En ese camino sigue Grupo AMÁS, en la inclusión de todos los ciudadanos y ciudadanas sin diferencias por sus capacidades, un objetivo lleno de obstáculos, pero también de ilusiones, porque como dice Elisabeth, una de sus profesionales: “No en todos los trabajos puedes perseguir el sueño de alguien”.

"Taller de jardineras con madera reciclada" y "Plántate en Sufragio", en la Semana del Medio Ambiente de Leganés. Foto: Grupo AMÁS.

Reciclaje y naturaleza en vivo: Las actividades de Grupo AMÁS en la Semana del Medio Ambiente del Ayuntamiento de Leganés

"Taller de jardineras con madera reciclada" y "Plántate en Sufragio", en la Semana del Medio Ambiente de Leganés. Foto: Grupo AMÁS.

“Taller de jardineras con madera reciclada” y “Plántate en Sufragio”, en la Semana del Medio Ambiente de Leganés. Foto: Grupo AMÁS.

 

Por segundo año consecutivo, Grupo AMÁS participa en las actividades de la Semana del Medio Ambiente, organizada por el Ayuntamiento de Leganés, que se celebra del 1 al 11 de junio. ¡Aprende a reciclar y “ponte verde” con nosotros!

Conocer las plantas en vivo y aprender a reciclar madera, son las dos actividades dirigidas a todas las edades con las que Grupo AMÁS participa en la Semana del Medio Ambiente del Ayuntamiento de Leganés, que se celebra del 1 al 11 de junio de 2017.

Una colaboración que se produce por segundo año consecutivo, con la que la entidad apuesta por la protección del medio ambiente como un derecho fundamental más de los ciudadanos y ciudadanas, con independencia de sus capacidades. Porque la naturaleza es inclusiva y no hace diferencias, Grupo AMÁS ha preparado dos talleres dirigidos a grandes y pequeños: “Taller de jardineras con madera reciclada”, el 2 de junio y “Plántate en Sufragio”, el 6 del mismo mes.

Actividades que se enmarcan en una semana en la que Leganés se llena de ecología y buenas prácticas ambientales con un amplio catálogo de propuestas que puede consultarse de forma íntegra pinchando sobre este enlace.

Yincana de plantas para niños y bricolaje ecológico para adultos.

Son las dos propuestas de Grupo AMÁS para la Semana del Medio Ambiente del Ayuntamiento de Leganés, ambas actividades son totalmente gratuitas.

“Taller de jardineras con madera reciclada”: La actividad tendrá lugar el viernes 2 de junio de 12:00 a 14:00 h. en el C.O. Municipal de Leganés, situado en la Calle Sufragio, número dos.

Pueden participar en esta experiencia de bricolaje ecológico mayores de 18 años o menores que vayan acompañados de un adulto. La matrícula es totalmente gratuita y las plazas se asignaran por orden de inscripción en el correo: henar.garcia@grupoamas.org

“Plántate en Sufragio”: Los peques tienen una cita con la diversión y la naturaleza en esta yincana que consiste en un abecedario de plantas en vivo, una forma de aprender a distinguir las distintas especies jugando.

La actividad, que está dirigida a colegios, se va a desarrollar el martes 6 de junio de 10:00 a 13:00 h. en el C.O. Municipal de Leganés (Calle Sufragio, número 2). Los centros escolares que deseen inscribirse en este taller pueden hacerlo de forma gratuita a través del correo: henar.garcia@grupoamas.org

Te invitamos a participar en estas experiencias en las que vas a conocer a personas con diversidad funcional que van a demostrarte que tod@s tenemos cosas que enseñar y que aprender en la protección de un patrimonio tan importante como es el Planeta Tierra.

¡TE ESPERAMOS!

Firma del convenio entre Manuel Galiano de Fundación AMÁS Empleo y Carlos Alberto Gutierréz, de Multitubo. Foto: Grupo AMÁS.

La empresa MULTITUBO y Fundación AMÁS Empleo firman un contrato de prestación de servicios

Firma del convenio entre Manuel Galiano de Fundación AMÁS Empleo y Carlos Alberto Gutierréz, de Multitubo. Foto: Grupo AMÁS.

Firma del convenio entre Manuel Galiano de Fundación AMÁS Empleo y Carlos Alberto Gutierréz, de Multitubo. Foto: Grupo AMÁS.

 

El convenio firmado por Manuel Galiano, de Fundación AMÁS Empleo y Carlos Alberto Gutiérrez, de MULTITUBO, empresa dedicada al desarrollo, fabricación y comercialización de sistemas para la distribución de agua sanitaria y calefacción, supone la inclusión laboral de trabajadores con discapacidad intelectual.

La firma de este contrato de prestación de servicios es el exponente de la responsabilidad social corporativa de empresas como MULTITUBO que apuestan por la inclusión laboral y social de personas con discapacidad intelectual.

Así, a través de esta firma, la compañía dedicada a la fabricación de accesorios para tuberías confía en la capacitación laboral de los trabajadores con discapacidad de Grupo AMÁS, a través de una relación laboral de al menos un año.

Al igual que en el resto de los convenios laborales firmados por la entidad, los trabajadores con discapacidad garantizan los más altos estándares de calidad en la ejecución y entrega de las mercancías, demostrando así que la inclusión laboral es posible gracias a la colaboración de empresas que, como MULTITUBO, apuestan por la empleabilidad de personas con discapacidad intelectual.

Cada vez más empresas se suman a la inclusión.

Actualmente el 84% de la plantilla de la Fundación AMÁS Empleo son trabajadores con discapacidad, en total 240 personas que gozan de una inclusión natural en la sociedad a través de un empleo y un salario, la misma meta que comparten el resto de los españoles, con o sin discapacidad.

Trabajador de jardinería de la Fundación AMÁS Empleo. Foto: Grupo AMÁS.

Trabajador de jardinería de la Fundación AMÁS Empleo. Foto: Grupo AMÁS.

Unos resultados que vienen precedidos de una labor diaria de concienciación a empresas y empresarios para facilitar la contratación de hombres y mujeres con discapacidad. El trabajo   de los profesionales de Área de Empleo de Grupo AMÁS, ha logrado que las cifras vayan en aumento, así 2016 comenzó con un 58% de trabajadores con discapacidad en la Fundación AMÁS Empleo, para terminar superando el 75% de la plantilla.

El buen dato se ha debido en parte a que cada vez más empresas confían en la profesionalidad de los trabajadores con discapacidad, generando más trabajo en las líneas de empleabilidad con que cuenta la Fundación AMÁS Empleo: Catering, restauración, lavandería, limpieza, portería, jardinería, manipulados y gestor de residuos.

Queda mucho por hacer, pero la colaboración de empresas como MULTITUBO, supone un gran avance en la construcción de una sociedad más justa e igualitaria en la que las personas con discapacidad intelectual puedan desarrollar su proyecto de vida.