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La concejala de Leganés, Virginia Jiménez, recibe la carta de agradecimiento en el Centro Municipal Sufragio. Foto: Grupo AMÁS

Emotivo acto de usuarios y familias del Centro Ocupacional Sufragio a la gestión de la concejala de Leganés Virginia Jiménez y al trabajo de los profesionales de Grupo AMÁS

La concejala de Leganés, Virginia Jiménez, recibe la carta de agradecimiento en el Centro Municipal Sufragio. Foto: Grupo AMÁS

La concejala de Leganés, Virginia Jiménez, recibe la carta de agradecimiento en el Centro Municipal Sufragio. Foto: Grupo AMÁS

140 personas con diversidad funcional y sus familias del Centro Municipal Sufragio han entregado el texto dirigido a la concejala de Servicios Sociales y Educación del Ayuntamiento de Leganés. Exponen además su inquietud ante la próxima licitación del centro gestionado por Grupo AMÁS desde hace seis años.

El Centro Municipal Sufragio ha sido el escenario de un emotivo acto al que han asistido un nutrido grupo de personas con diversidad funcional y sus familias. Con ellos, el presidente de la asociación Adfypse de Leganés, Jesús Rodríguez y el Director General de Atención a Personas de Grupo AMÁS, Ismael Carrillo.

Varias personas con diversidad funcional y familiares del Centro Municipal Sufragio, gestionado por Grupo AMÁS, han leído la carta dirigida a la Concejala de Servicios Sociales y Educación del Ayuntamiento de Leganés, Virginia Jiménez.

Persona con diversidad funcional lee parte de la carta a la concejala. Foto AMÁS

Persona con diversidad funcional lee parte de la carta a la concejala. Foto AMÁS

El texto, firmado por 140 personas, entre usuarios, usuarias y sus familias, expone el alto grado de compromiso en estos años de legislatura de la concejala y su implicación por la inclusión de las personas con discapacidad intelectual.

Una gestión que ha dado importantes frutos en el municipio y se ha traducido en grandes resultados para las personas, sus familias y todo el colectivo.

Así mismo, usuario/as y familiares han trasmitido a Virginia Jiménez su alto nivel de satisfacción por la gestión que desde hace seis años lleva desarrollando Grupo AMÁS en el Centro Ocupacional y los aspectos más relevantes ante la futura licitación de la gestión del centro.

Familiar de una persona con diversidad funcional con Virginia Jiménez. Foto Grupo AMÁS

Familiar de una persona con diversidad funcional con Virginia Jiménez. Foto Grupo AMÁS

Por último y para cerrar esta carta, los/as familiares y/o usuarios/as firmantes solicitan el compromiso del Ayuntamiento de Leganés para que se mantengan los requisitos que califican de irrenunciables:

    • Mantenimiento de la ratio de atención en el Centro Ocupacional.
    • Mantenimiento de la plantilla de profesionales.
    • Valorar la capacidad de compromiso y la solvencia técnica de la organización. No queremos que atiendan a un colectivo, sino a cada persona y cada familia.
    • Valorar la capacidad de la organización en la innovación social, la calidad y la solvencia técnica en proyectos clave de inclusión, ciudadanía, medioambiente, cultura etc.
    • Generar proyectos de búsqueda de oportunidades en formación, ocupación y empleo, para cada persona con discapacidad intelectual
    • Valorar un compromiso en inversiones y gastos, que garanticen un correcto desempeño de la misión y objetivos.
    • Valorar procesos de transformación, decididos y votados por las personas y las familias.
    • Valorar programas y proyectos complementarios necesarios para la correcta gestión, tales como: programa de voluntariado, programas de prácticas profesionales, proyectos de atención a personas con mayores necesidades de apoyo, proyecto de atención a personas con T.E.A, etc.
  • Valorar servicios complementarios que aporten calidad y significación en la vida de las propias personas con discapacidad intelectual, como los servicios de Conserjería y Limpieza, donde hay personas con discapacidad intelectual contratadas para ello.

Virginia Jiménez: “ El Centro Ocupacional Sufragio está a la cabeza de innovación en Leganés “.

Pero los auténticos protagonistas han sido las personas con diversidad funcional que se han dirigido a la concejala Virginia Jiménez para expresar su apoyo a la gestión de Grupo AMÁS en el Centro Ocupacional Sufragio y para ello han expresado sus propias historias de vida: “Nosotros aquí somos lo primero, centro y fuera del centro, nos apoyan para asistir a actividades en el barrio como clases de salsa, gimnasia, cocina…pero también fuera con proyectos como AMÁS Miusic, el Club de Lectura Fácil, museo fácil, AMÁS Escena y muchos más. Dentro del centro apoyan nuestros sueños y respetan nuestras opiniones, queremos que se mantengan los profesionales que nos conocen y nos apoyan”.

Acto de apoyo en el Centro Ocupacional Sufragio. Foto Grupo AMÁS

Acto de apoyo en el Centro Ocupacional Sufragio. Foto Grupo AMÁS

Visiblemente emocionada la concejala de Servicios Sociales y Educación del Ayuntamiento de Leganés ha calificado a los usuarios del centro como casi miembros de su familia y ha alabado la buena gestión de Grupo AMÁS y en concreto la de Sergio González Aguinaga, director de este centro ocupacional.

“Os doy las gracias por esta labor que ha puesto al Centro Ocupacional Sufragio de Leganés a la cabeza de la innovación en el sector de la diversidad funcional. Ahora hay una licitación y un pliego en el que se está trabajando con rigurosidad y se velará por su cumplimiento esté quien esté”.

Por su parte, Ismael Carrillo, Director General de Atención a Personas de Grupo AMÁS, ha destacado el trabajo de la concejala Virginia Jiménez, enfocado hacia los mismo objetivos de la entidad, la inclusión y derechos de las personas con discapacidad intelectual. “En Grupo AMÁS trabajamos casi mil personas, cada día avanzamos en este gran reto que es la inclusión, si podemos seguir haciéndolo aquí sería fantástico”, ha dicho Carrillo.

Equipo C.D. Leganés en la Liga Genuine en Córdoba. Foto: Grupo AMÁS

Emocionante segunda fase de la Liga Genuine en Córdoba con el excelente juego del C.D. Leganés

Equipo C.D. Leganés en la Liga Genuine en Córdoba. Foto: Grupo AMÁS

Equipo C.D. Leganés en la Liga Genuine en Córdoba. Foto: Grupo AMÁS

El C.D Leganés, formado por jugadores de Grupo AMÁS, se sitúa en la cuarta posición de la tabla tras una victoria, un empate y una derrota en la segunda fase de la Liga Genuine disputada los días 10 y 20 de enero en Córdoba.

El C.D. Leganés Genuine disfrutó de un gran fin de semana en la segunda fase de la Liga Genuine celebrada en Córdoba, tras la primera disputada en Tarragona.

Las competiciones se han desarrollado los días 19 y 20 de enero en la capital cordobesa, donde el C.D. Leganés Genuine disputó tres partidos ante el Rayo Vallecano, Atlético de Madrid y Albacete.

Buen juego y deportividad en la Liga Genuine. Foto: Grupo AMÁS.

Buen juego y deportividad en la Liga Genuine. Foto: Grupo AMÁS.

Los futbolistas del C.D. Leganés, de Grupo AMÁS, disfrutaron de esta experiencia en la que se aúna deporte y buen juego. Los partidos se disputaron en el Estadio Nuevo Arcángel, en el que los jugadores tuvieron la oportunidad de jugar sobre el campo de césped natural.

El compañerismo, la diversión y la inclusión volvieron a ser los protagonistas en esta fase de la Liga Genuine llena de buenos momentos en la convivencia entre todos los jugadores.

Una convivencia que se vivió en los traslados en bus, en el hotel, la concentración y en el campo de juego. Además de fútbol el fin de semana ha estado cargado de actividades inclusivas, ya que la organización llevó a todos los equipos a disfrutar de un espectáculo ecuestre en las Caballerizas Reales de Córdoba la noche del sábado.

Jugadores de Grupo AMÁS integrantes del C.D,. Leganés Genuine. Foto: Grupo AMÁS

Jugadores de Grupo AMÁS integrantes del C.D,. Leganés Genuine. Foto: Grupo AMÁS

Buen juego y emoción en la segunda fase de la Liga Genuine.

Los jugadores de Grupo AMÁS disfrutaron y también dieron espectáculo con su buen juego y lucha en el Estadio Nuevo Arcángel. La segunda fase de la Liga Genuine se ha saldado para el C.D. Leganés con los siguientes resultados: C.D.Leganés 1-2 Fundación Rayo Vallecano; Fundación Atlético de Madrid 1-2 C.D. Leganés; C.D. Leganés 1-1 Fundación Albacete.

Liga Genuine. Foto: Grupo AMÁS

Liga Genuine. Foto: Grupo AMÁS

Un excelente resultado en deporte inclusivo que va a continuar en la tercera fase de la Liga Genuine en la que el Rayo Vallecano (del 5 al 7 de abril) y el Atlético de Madrid (del 26 al 28 de abril), serán los anfitriones. La clausura de la Liga Genuine 2018/19 se celebrará en Valencia en el mes de junio.

Creación del Observatorio Ético de Alta Dirección de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Compromiso con la transparencia: Grupo AMÁS crea el Observatorio de Ética de Alta Dirección

Creación del Observatorio Ético de Alta Dirección de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Creación del Observatorio Ético de Alta Dirección de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Ética y transparencia son dos de los retos irrenunciables que asumió la entidad desde su creación en 2010. Desde entonces Grupo AMÁS ha dotado su estructura de Observatorios éticos que ahora se complementan con el nuevo órgano formado por los Directores Generales y los cuatro presidentes.

Grupo AMÁS nació con la vocación y el propósito firme de orientar la entidad hacia una actuación lo más ética y transparente posible. Un reto que se materializó desde el primer momento, cuando en 2010 se realizó la fusión de la asociación AFANDEM y Fundación García Gil. En aquellos momentos se dotó a la estructura de la organización de cuatro Observatorios Éticos: Empleo, Infancia, Ocupacional y Vivienda.

Desde entonces, Grupo AMÁS ha crecido en tamaño y también en su vocación de transparencia a través de sus sucesivos Proyectos Éticos, hasta llegar a culminar este proceso con la creación del Observatorio de Alta Dirección.

Grupo AMÁS participa en talleres éticos con otras entidades  en el sector de la discapacidad.

Este nuevo órgano está compuesto por los Directores Generales de Grupo AMÁS: Ismael Carrillo (Atención a Personas) y Óscar Garcia (Desarrollo Corporativo), junto con los cuatro Presidentes de la entidad: Carlos Pérez, Presidente de Grupo AMÁS, María Ángeles Sancho, Presidenta de AFANDEM, Jesús Rodríguez, Presidente de Adfypse y Felipe Talavera, Presidente de ASPANDI y el apoyo de la Directora Técnica, María Ángeles García.

Junto con los Observatorios Éticos y la Comisión Permanente, la creación del Observatorio de Alta Dirección es el órgano que faltaba para completar la estructura de los profesionales, personas y familiares que trabajan en temas éticos.

Su función principal es legitimar los planes que surgen del Proyecto ético, participando activamente en los procesos de deliberación y toma de decisiones principales, asegurándose de que la ética está siempre presente en la estrategia de la Alta Dirección de Grupo AMÁS.

“Era necesario y primordial la creación de este Observatorio para que cualquier decisión que tome los miembros del Patronato, así como de las Juntas Directivas que compone Grupo AMÁS sea tomada con conciencia ética y con la plena información posible”, explica Carlos Pérez, Presidente de la entidad.

Con el fin de colaborar dentro del sector de la discapacidad, los expertos en temas éticos de Grupo AMÁS están trabajando codo con codo con entidades como la Asociación Pauta, Fundación Aleph TEA, Aprocor y la Fundación Gil Gayarre , a través de talleres donde se comparte y se ponen en común los conocimientos y avances en este área.

La apuesta por el ocio inclusivo y de calidad de Grupo AMÁS: Ciencia, tecnología, deporte y diversión

Visita al Museo Nacional de Ciencia y Tecnología en Alcobendas. Foto: Grupo AMÁS

Visita al Museo Nacional de Ciencia y Tecnología en Alcobendas. Foto: Grupo AMÁS


El Servicio de Ocio de Grupo AMÁS ha celebrado su tercer Campamento Urbano navideño en el Colegio Alfonso X El Sabio de Leganés. Pasadas las navidades es momento de hacer balance de esta metodología que apuesta por el ocio inclusivo, pero sobre todo de calidad, para las personas con discapacidad intelectual.

Lejos de entornos cerrados y con “actividades seleccionadas para personas con discapacidad intelectual”, Grupo AMÁS apuesta el derecho de todos los ciudadanos y ciudadanas a disfrutar de un ocio de calidad, y las personas con diversidad funcional no pueden ser una excepción.

Visita al Museo Nacional de Ciencia y Tecnología en Alcobendas. Foto: Grupo AMÁS

Visita al Museo Nacional de Ciencia y Tecnología en Alcobendas. Foto: Grupo AMÁS

Un buen ejemplo de esta metodología que aplica la entidad ha sido el III Campamento Urbano navideño del Colegio Alfonso X El Sabio de Leganés, gestionado por el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS.

Adolescentes y jóvenes que han disfrutado de actividades propias de sus edades, sin estar al margen de la realidad del resto de la población de nuestro país, han podido disfrutar ocho días que han ido desde la ciencia divertida, hasta el deporte, o las risas y la cultura.

Un cambio de mirada en el ocio de las personas con diversidad funcional que supone también una transformación en la mentalidad de familias, instituciones, entidades y de la sociedad en general.

Museos, nieve, cultura y muchas sonrisas.

Durante el III Campamento Urbano navideño en el Colegio Alfonso X El Sabio de Leganés, el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS ha seguido innovando y apostando por ampliar cada vez más la oferta y calidad de las actividades.

Toboganes de nieve en Xanadú. Foto: Grupo AMÁS

Toboganes de nieve en Xanadú. Foto: Grupo AMÁS

El viaje comenzó introduciéndonos en el mundo de la ciencia y la tecnología que nos ofrecía el Museo Nacional de Ciencia y Tecnología en Alcobendas, allí los visitantes descubriendo energías e interactuando con todos los inventos expuestos, incluyendo un recorrido por la antigua Roma donde entre todos construyeron un puente romano.

 Para seguir el camino y mochilas en mano el grupo se subió al tren navideño de Getafe que les transportó a las “altas montañas” del Centro Comercial Xanadú para practicar deportes de nieve o sencillamente deslizarse en grandes ruedas por las pendientes o los toboganes.

El siguiente destino fue Parque Europa, allí el grupo disfrutó de un viaje por la recreación de las ciudades más relevantes del continente europeo, como París con su Torre Eiffel, Roma y la Fontana de Trevi, la Torre de Belem en Lisboa, etc.

Visita a Parque Europa. Foto: Grupo AMÁS

Visita a Parque Europa. Foto: Grupo AMÁS

El paquete de actividades incluía también un remojón y relax en un SPA y visita a un parque de camas elásticas y castillos hinchables.

En definitiva, Grupo AMÁS sigue apostando por modelos de transformación centrados en las necesidades de cada persona, con apoyos flexibles, personalizados y respetuosos. Cambio, innovación y aprendizaje que la entidad emprende con la vocación de cambiar los modelos en el ámbito de la discapacidad. Y el ocio es un pilar básico en la vida de todas las personas.

Candileja Producciones y AMÁS Escena llevan la fantasía al Teatro Nuevo Apolo de Madrid con “Peter Pan. Un musical muy especial”

“Peter Pan. Un musical muy especial” en el Teatro Nuevo Apolo de Madrid a partir de febrero

A partir de febrero, los sábados y domingos a las 12:00 h. se representa en el Teatro Nuevo Apolo (Plaza Tirso de Molina, 1, Madrid), este espectáculo para toda la familia en el que se combina fantasía, música, efectos especiales y educación en el respecto a la diversidad.

El pasado 7 octubre de 2018 Candileja Producciones y AMÁS Escena estrenaron “Peter Pan. Un musical muy especial” en el Teatro Fernández-Baldor de Torrelodones, para iniciar posteriormente una gira a Santiago de Compostela y Pontevedra.

La calidad y profesionalidad de este musical ha llevado la producción hasta el prestigioso Teatro Nuevo Apolo de Madrid donde están programadas representaciones los sábados y domingos a partir de febrero. “Peter Pan. Un musical muy especial” es una apuesta por la cultura inclusiva, en la producción trabajan artistas con y sin discapacidad intelectual, normalizando y visibilizando, sobre todo a los más pequeños, el respeto a la diversidad.

Los artistas, hombres y mujeres con diversidad funcional, forman parte de AMÁS Escena, el Grupo de Formación Profesional de Artes Escénicas de Grupo AMÁS. Un proyecto que está consiguiendo algo que hace unos años parecía imposible: la inclusión laboral de actores, actrices y bailarines con discapacidad intelectual en el panorama español de las artes escénicas. La película “Campeones” es uno de los muchos exponentes de este proceso de cambio.

Actores y actrices de "Peter Pan. Un musical muy especial".

Actores y actrices de “Peter Pan. Un musical muy especial”.

Entradas para “Peter Pan. Un musical muy especial”

 Volar, hacer realidad los sueños, disfrutar de un juego interminable… Eso es “Peter Pan. Un Musical muy Especial. Una aventura en el país de Nunca Jamás, donde la diversión está garantizada.

Un viaje en el que toda la familia acompaña a Wendy, Peter Pan, el niño que nunca creció, a piratas, niños perdidos…en una aventura entre sirenas, indios y hadas con una espectacular puesta en escena con efectos especiales, voces en directo, números musicales y diálogos cargados de diversión.

Las entradas tienen un precio desde 18 euros, existiendo tarifas especiales para pack familiares y grupos.

PACK FAMILIAR 4×3 ENTRADAS DESCUENTO PARA GRUPOS:

  • de 10 a 20 personas: 12€ + gastos de gestión.
  • de 20 en adelante: 10€ + gastos de gestión (50% de descuento)
  • Información grupos: 630 26 96 67

Las funciones tendrán lugar en estas fechas:

Febrero: Sábado 2, sábado 9, sábado 16, domingo 17, sábado 23 y domingo 24.

-Marzo: Sábado 2, sábado 9, domingo 10, sábado 16, domingo 17, sábado 23 y domingo 24.

La producción es una apuesta valiente de Candileja Producciones y su director artístico, Jesús Sanz-Sebastian que junto con Allende López, Directora del Área de Cultura de Grupo AMÁS, han demostrado que la inclusión, la profesionalidad y la calidad en cualquier nivel social o laboral, son elementos perfectamente compatibles.

Por parte de AMÁS Escena trabajan en esta obra José Manuel Blanco, Verónica Fernández, Pablo Márquez, María Escobio y Diana Sánchez (coach y profesora musical de AMÁS Escena, actriz y cantante); y de Candileja Producciones: Roberto Carretón, Daniel Garod, Ester Brito, Marina Romero, Carlos Báez y Luis León.

Aunque “Peter Pan. Un musical muy especial” consigue que el público no vea diferencias, tan solo una historia y puesta en escena que atrapa la atención del espectador sea cual sea su edad desde el principio hasta el fin.

Un País de Nunca Jamás en el que se respeta la diversidad y que se convierte en un ejemplo para que los niños de hoy y adultos mañana vean personas y no diferencias.

Carroza de Fundación "la Caixa"en la Cabalgata de los Reyes Magos en Madrid.

L@s voluntari@s de Fundación “la Caixa” llevan la inclusión a la Cabalgata de los Reyes Magos en Madrid.

Carroza de Fundación "la Caixa"en la Cabalgata de los Reyes Magos en Madrid.

Carroza de Fundación “la Caixa”en la Cabalgata de los Reyes Magos en Madrid.

 

Más de cincuenta voluntarios y voluntarias de Fundación “la Caixa” participaron el pasado 5 de enero en la Cabalgata de los Reyes Magos en el Paseo de la Castellana de Madrid, junto con personas con diversidad funcional de Grupo AMÁS, Fundación Kyrios, Fundación Senara y Fundación Ser.

“Damos color a tus sueños”, con este lema que simboliza toda la ilusión de los voluntarios y voluntarias de “la Caixa”, se ha desarrollado la participación en la Cabalgata de los Reyes Magos, celebrada el 5 de enero de 2019 en el Paseo de la Castellana de Madrid.

Grupo de personas de Hogares Los Pinos de Grupo AMÁS, antes de participar en la Cabalgata. Foto: Grupo AMÁS.

Grupo de personas de Hogares Los Pinos de Grupo AMÁS, antes de participar en la Cabalgata. Foto: Grupo AMÁS.

Y sin duda este desfile ha dado color a los deseos de muchas personas con diversidad funcional que han colaborado en pintar la ilusión y la magia en las caras de miles de niños y niñas en la noche más emocionante del año para los peques.

Gracias a esta iniciativa de Fundación “la Caixa” y sus voluntari@s, un grupo de personas con diversidad funcional de Hogares Los Pinos, de Grupo AMÁS, en Leganes, han cumplido su sueño de participar en este desfile que ha recorrido una de las principales arterias madrileñas acompañando a los Reyes Magos.

Campaña “El Árbol de los Sueños”.

Las sonrisas en la Cabalgata con l@s voluntari@s de "la Caixa". Foto: Grupo AMÁS.

Las sonrisas en la Cabalgata con l@s voluntari@s de “la Caixa”. Foto: Grupo AMÁS.

Esta Navidad, desde la Asociación de Voluntarios “la Caixa se ha puesto en marcha la campaña El Árbol de los Sueños, gracias a ella más de 21.000 niñas y niños en riesgo de exclusión social han recibido un regalo estas navidades.

Las cartas escritas por los peques a los Reyes Magos en las que pedían sus juguetes, fueron repartidas por las distintas oficinas de CaixaBank para lograr que sus deseos se hicieran realidad.

Como colofón, más de 50 voluntarias y voluntarios de “la Caixa” acompañaron el pasado 5 de enero a los Reyes Magos por las calles de Madrid, junto a personas con distintas capacidades de Grupo AMÁS, Fundación Senara, Fundación SER y Fundación Kyrios, con las que repartieron ilusión a cientos de niños y niñas.

Acciones de este tipo contribuyen a la inclusión social de las personas con diversidad funcional que demuestran su esfuerzo y compromiso con iniciativas que contribuyen a crear una sociedad más justa para tod@s sin excepciones.

Una vez más los voluntarios y voluntarias de la Caixa colaboraron en la gran labor de pintar sonrisas en las caras de muchas familias en un día mágico cargado de baile, alegría e ilusión.

 

El número 93.857 vendido por la Asociación Adfypse, de Grupo AMÁS, ha resultado premiado en el pasado Sorteo Extraordinario de la Lotería de Navidad con 4 euros por cada papeleta.

Suerte y solidaridad en la Lotería de Navidad de Grupo AMÁS: Premiado el número 93.857 de la Asociación Adfypse.

El número 93.857 vendido por la Asociación Adfypse, de Grupo AMÁS, ha resultado premiado en el pasado Sorteo Extraordinario de la Lotería de Navidad con 4 euros por cada papeleta.

El número 93.857 vendido por la Asociación Adfypse, de Grupo AMÁS, ha resultado premiado en el pasado Sorteo Extraordinario de la Lotería de Navidad con 4 euros por cada papeleta.

 

El número 93.857 vendido por la Asociación Adfypse, de Grupo AMÁS, ha resultado premiado en el pasado Sorteo Extraordinario de la Lotería de Navidad con 4 euros por cada papeleta. Los premios que no sean cobrados se destinarán íntegramente a que las familias más vulnerables tengan acceso a programas, tratamientos, ocio, y en general, calidad de vida para sus familiares con discapacidad intelectual.

 

La suerte y la solidaridad se han vuelto a unir en los bombos del Sorteo Extraordinario de Navidad de este año. El número 93.857 vendido por la Asociación Adfypse en papeletas de 4 euros, ha sido premiado con la cantidad jugada a cada comprador/a.

Un pequeño premio que puede ayudar a muchas familias con hijos e hijas con discapacidad intelectual, ya que la cantidad íntegra de los premios no cobrados se va a destinar a financiar tratamientos de personas con discapacidad intelectual de todas las edades que están en situación de vulnerabilidad.

 Los premios pueden cobrarse a partir del 10 de enero en los centros de Grupo AMÁS.

Los poseedores de papeletas de Adfypse con el número 93.857 que deseen cobrar lo jugado, pueden acudir a partir del 10 de enero a los centros de Grupo AMÁS para hacer efectiva la cantidad.

Tan solo es necesario presentar las papeletas premiadas, en las que se jugaban 4 euros para el Sorteo Extraordinario de Navidad 2018. El plazo legal para cobrar los premios de este sorteo concluye el 22 de marzo de 2019.

Suerte que puede transformarse también en solidaridad.

Los ganadores de estos 4 euros por papeleta que decidan no cobrar esta pequeña cantidad, están colaborando en mejorar la calidad de vida de muchas personas con discapacidad intelectual y sus familias.

Número premiado de la Asociación Adfypse en el Sorteo Extraordinario de Navidad. Foto: Grupo AMÁS.

Número premiado de la Asociación Adfypse en el Sorteo Extraordinario de Navidad. Foto: Grupo AMÁS.

Cuatro euros no es nada, pero sumados a otras muchas acciones solidarias, se transforman en una cantidad que Grupo AMÁS destina íntegramente a ayudar a las familias con menos recursos económicos para que tengan acceso a una mejor calidad de vida para sus hijos e hijas con diversidad funcional.  Desde programas, tratamientos, ocio, formación, deporte, hasta cualquier ámbito de la vida de las personas con discapacidad intelectual.

Además las personas que decidan donar su premio tienen bonificaciones fiscales, ya que todo donativo desgrava en la Declaración de la Renta de las Personas Físicas y para ello Grupo AMÁS extiende un certificado a los interesados para que puedan comunicarlo a la Agencia Tributaria.

Las papeletas del número premiado han sido vendidas en los centros y servicios de Grupo AMÁS a usuarios y usuarias, familias, profesionales, voluntarios y personas solidarias en general.

A todos ell@s ¡Gracias!

 

Resumen de noticias sobre discapacidad para empezar 2019.

Resumen de noticias para empezar el año

Resumen de noticias sobre discapacidad para empezar 2019.

Resumen de noticias sobre discapacidad para empezar 2019.

Reformas en el protocolo de Atención Temprana de la Comunidad de Madrid, la inclusión de los escolares con discapacidad en centros ordinarios, la tasa de paro o las ayudas a la dependencia, son algunos de los temas importantes con los que arranca 2019.

 

La Comunidad de Madrid aprueba el nuevo Protocolo de Coordinación de Atención Temprana

El documento recoge todas las fases y procedimientos de la Atención Temprana, en cuanto a cifras, la Comunidad de Madrid contará desde enero de 2019 con 3.753 plazas, un 50% más que en 2015.

Así lo ha explicado la consejera de Políticas Sociales y Familia, Lola Moreno, durante la celebración del Pleno del Centro Regional de Coordinación y Valoración Infantil (CRECOVI).

Este nuevo protocolo de coordinación facilita el acceso e intercambio de información entre todos los actores implicados en el sistema de Atención Temprana: familias, CRECOVI, los centros de atención temprana (CAT) y centros base, y las consejerías de Políticas Sociales y Familia, Educación e Investigación y Sanidad.
En este Pleno también se ha informado sobre la constitución de un grupo de trabajo para la creación de un registro único de Atención Temprana, del Plan de Formación para 2019, de la creación de un grupo de trabajo sobre logopedia y del incremento de plazas previsto desde enero de 2019.
Fuente: Madrid Actual

Objetivo del Ministerio de Educación: El 100% de los alumnos con discapacidad escolarizados en centros ordinarios.

El Ministerio de Educación y Formación Profesional trabaja ya para conseguir que el 17% del alumnado con discapacidad que actualmente estudia en centros de educación especial pueda escolarizarse en centros ordinarios.

Isabel Celaá, Ministra de Educación y Formación Profesional.

Isabel Celaá, Ministra de Educación y Formación Profesional.

Así lo anunció este martes en el Senado la ministra del ramo, Isabel Celaá, en respuesta a la interpelación planteada por la senadora de Unidos-Podemos Pilar Lima. Según Celaá, su intención es “avanzar en este salto cualitativo” y convertir estos centros específicos en “centros especializados” que puedan ofrecer su experiencia y sus recursos para apoyar la escolarización de este alumnado en centros ordinarios.

Por este motivo, Educación ha firmado un convenio de colaboración con Portugal, donde la inclusión del alumnado con necesidades especiales es prácticamente del 100%, y con la organización Plena Inclusión, que agrupa a una gran mayoría de entidades de personas con discapacidad intelectual.

Además, el ministerio trabaja en estrecha colaboración con los centros de educación especial, para aprovechar el conocimiento y experiencia de sus profesionales y las mejores prácticas puestas en marcha.

Con todo, Celaá se mostró consciente de que “será un proceso muy costoso”, pues no solo “hay que convertir los centros específicos en centros de recursos especializados, sino transformar los centros ordinarios en lugares que garanticen una educación de calidad a este alumnado”. Ello implica formación del profesorado, nuevas metodologías y formas de evaluación, así como supresión de muchas barreras, afirmó.

El 83% del alumnado con discapacidad y otras necesidades educativas especiales está escolarizado en centros ordinarios (el 75,5% en centros públicos y el 24,5 en centros concertados o privados). El 17% restante atiende a centros específicos, de los que un 58% son públicos y un 42% privados y concertados.

Sin embargo, la inclusión “supone un nuevo concepto” y, por eso, el anteproyecto de reforma de la Lomce incluye varias medidas para favorecer la inclusión de estos estudiantes.

Entre ellas, Celaá citó la mayor flexibilidad en las evaluaciones de final de etapa, para que los referentes de evaluación sean acordes a las adaptaciones curriculares de dichos alumnos y que, en cualquier caso, estas no les impidan obtener el título o pasar de curso; una mayor flexibilidad en el diseño curricular y en la metodología de estudio; la adaptación a las necesidades de estos alumnos en las pruebas de acceso a FP; la incorporación de un curso adicional en los programas de Formación Profesional Básica para estos alumnos, y la posibilidad de que las comunidades autónomas ofrezcan títulos de Formación Profesional Básica específicos para ellos.

Por su parte, la senadora Lima reclamó la derogación de la Lomce, que “tanto ha hecho por segregar al alumnado”, y exigió que todos los estudiantes con discapacidad dispongan de los recursos de apoyo necesarios para asegurar una inclusión en centros públicos de calidad.

Fuente: El Economista

La tasa de paro en personas con discapacidad bajó un 2,4% en 2017

Casi siete de cada diez personas con discapacidad en edad de trabajar no están en el mercado laboral , la mayor parte de ellos son estudiantes o se dedican a labores del hogar, y en menor medida son jubilados o tienen una incapacidad que les impide tener un empleo.

 La tasa de paro en personas con discapacidad bajó un 2,4% en 2017. Foto: Grupo AMÁS.

La tasa de paro en personas con discapacidad bajó un 2,4% en 2017. Foto: Grupo AMÁS.

Son datos de la encuesta «El empleo de las personas con discapacidad. Año 2017», del Instituto Nacional de Estadística (INE), que destaca la «baja participación» de este colectivo en el mercado laboral.

Así, el pasado año, solo el 35% de las personas con discapacidad en edad de trabajar (de 16 a 64 años) eran activas (estaban trabajando o buscando empleo), una tasa de actividad 42 puntos inferior a la de la población sin discapacidad.

Por comunidades autónomas, las mayores tasas de actividad se dieron en Castilla-La Mancha (45,9%), La Rioja (45,3%) y en las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla (48,9%), en tanto que las más bajas se registraron en Galicia (28,2%), Asturias (29,8%) y Canarias (30,1%).

La participación laboral, según el INE, está determinada por el tipo e intensidad de la discapacidad: oscila entre el 57,7% cuando es menor y disminuye hasta el 11,4 para un grado superior.

Las mayores tasas de actividad las tienen las personas con deficiencias auditivas (58,1%) y las menores, las personas con discapacidad intelectual (31,1%).

Por su parte, la tasa de paro del colectivo disminuyó un 2,4 por ciento y se situó en el 26,2%, 9,1 puntos por encima de la de las personas sin discapacidad.

La tasa de empleo fue del 25,9% frente al 64,4% de las personas sin discapacidad y aumentó un 0,8% respecto a 2016.

Fuente: ABC

La Comunidad de Madrid incrementa en 2019 el presupuesto destinado a inclusión laboral

Según ha informado el Gobierno regional de cara al próximo año 2019, el presupuesto ascenderá a 55,3 millones de euros. Así lo ha destacado el viceconsejero de Hacienda y Empleo, Miguel Ángel García Martín, durante su intervención en la Jornada COCEMFE ‘Empresas Inclusivas. Beneficios y nuevas oportunidades en la legislación para las empresas y las personas con discapacidad’.

Según ha explicado, una primera línea de actuación se basa en la reserva de contratos públicos “para Centros Especiales de Empleo de iniciativa social y Empresas de Inserción, que se ha fijado en un 8 por ciento del presupuesto total de los contratos de servicios de carácter social, cultural y de salud”.

Este porcentaje “se incrementará hasta un 10 por ciento a los cuatro años de la entrada en vigor del acuerdo” y la segunda vertiente está vinculada al desarrollo de las medidas incluidas en la Estrategia Madrid por el Empleo, para las que se han destinado los 55,3 millones referidos.

Con estos fondos se garantizarán, por ejemplo, “los incentivos de hasta 10.000 euros para la contratación de personas con discapacidad en empresas ordinarias; las ayudas de hasta 6.500 euros para financiar los costes laborales y de Seguridad Social de preparadores laborales que prestan apoyo a los trabajadores con necesidades especiales; o las ayudas para la creación y mantenimiento del empleo en los Centros Especiales”.

En este sentido, y en relación a los Centros Especiales de Empleo el Ejecutivo madrileño ha aprobado destinar 50 millones de euros a las ayudas para cubrir, en 2019, el 50 por ciento del Salario Mínimo Interprofesional de las cerca de 12.500 personas que este momento trabajan en estos centros.

Además, el año que viene también se reforzarán ayudas dirigidas a las Unidades de Apoyo de los Centros Especiales de Empleo y también aquellas acciones dirigidas a fomentar el autoempleo entre este colectivo, con ayudas de hasta 4.500 euros para sufragar los costes iniciales de la puesta en marcha de la actividad; y de 10.000 euros cuando se trate de incorporación de personas con discapacidad como socios en cooperativas y sociedades laborales.

Fuente: El Periódico

El Gobierno prevé destinar 800 millones de euros a la atención a la dependencia

La ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social, María Luisa Carcedo, ha anunciado la propuesta del Gobierno de dedicar en 2019  800 millones a la atención a la dependencia, en particular “a la recuperación de la cotización de miles de cuidadoras familiares y de los niveles mínimo y acordado de la dependencia”.

El Gobierno prevé destinar 800 millones de euros a la atención a la dependencia.

El Gobierno prevé destinar 800 millones de euros a la atención a la dependencia.

Aunque el sistema de atención a la dependencia atiende ya a 1.023.000 de personas, la ministra ha señalado que todavía hay una lista de espera de 269.000 personas, que tiene reconocido su derecho pero no su prestación.

Tras la aprobación de la Ley Orgánica de Régimen Electoral que garantiza el derecho al sufragio de las personas con discapacidad, el Gobierno pretende avanzar en el reforma del Código Civil, la Ley de Enjuiciamiento Civil, la Ley Hipotecaria y la del Registro Civil, con el propósito de consolidar el respeto a la voluntad de las personas con discapacidad.

Por último, la Ministro de Sanidad, Consumo y Bienestar Social ha adelantado la reforma de la ley de propiedad horizontal con el objetivo de estimular obras de adaptación y de mejora de la accesibilidad.

Fuente: Solidaridad Digital

Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés.

Leganés reafirma su apoyo a las personas con discapacidad intelectual en la XI Semana de la Diversidad Funcional

Gymkana Deportiva en la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés.

Gymkana Deportiva en la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés.

El Ayuntamiento de Leganés ha vuelto a mostrar el respaldo de la institución a los derechos de las personas con discapacidad intelectual durante la XI Semana de la Diversidad Funcional del municipio, celebrada del 10 al 16 de diciembre.

La XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés se ha cerrado con un éxito rotundo en el amplio programa de actividades entre los días 10 y 16 de diciembre 2018 y en los que las entidades locales hemos tenido la posibilidad de participar y compartir experiencias con otros colectivos y ciudadanos en general.

Organizada por la Concejalía de Educación, Servicios Sociales e Infancia, ha convertido a Leganés en un municipio de referencia en cuanto a la accesibilidad e inclusión de los ciudadanos y ciudadanas con diversidad funcional.

Apoyo a los actos organizados por Grupo AMÁS.

Grupo AMÁS ha colaborado en la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés a través de distintas actividades que han visibilizado las aportaciones sociales y culturales al municipio de las personas con diversidad funcional. Teatro, danza, música, pintura o deporte han sido algunas de las propuestas de la entidad.

Una de las experiencias con mayor participación vecinal ha sido el mural “Transforma tu ciudad”, celebrado por tercer año consecutivo por Grupo AMÁS con el objetivo de crear entre todos espacios visualmente atractivos e inclusivos en la ciudad de Leganés.

Mural inclusivo "Transforma tu ciudad". Foto: Grupo AMÁS.

Mural inclusivo “Transforma tu ciudad”. Foto: Grupo AMÁS.

El mural puede contemplarse en el túnel bajo el puente de entrada por la Carretera de Carabanchel, junto a la calle El Roncal de Leganés, y es el resultado de los brochazos y la implicación de ciudadanos y ciudadanas comprometid@s con la inclusión, junto con el Colectivo Artistas del Sur.

Otra expresión artística que ha tenido cabida en la XI Semana de la Diversidad Funcional de Leganés, ha sido la música. El 12 de diciembre se celebró el III Festival “Con la Música a otra parte” en el Centro Municipal Las Dehesillas con las actuaciones de bandas consagradas del municipio como Damdara y de nuevas promesas del proyecto AMÁS Miusic, de Grupo AMÁS.

III Festival “Con la Música a otra parte”. Foto: Grupo AMÁS.

III Festival “Con la Música a otra parte”. Foto: Grupo AMÁS.

Los asistentes escucharon el trabajo de bandas formadas por músicos con y sin discapacidad intelectual, como Sonoreadores, The Ruiseñores, Probando Big Band e Imperfectos.

La mañana del viernes día 14, hacíamos doblete, con el maratón inclusivo de artesanía: “Sueños hecho a mano”, que contó con la participación de la propia Concejala, Virginia Jiménez, celebrado en el Centro Municipal de Leganés, situado en la calle Sufragio y continuaba con la cita anual de la Gymkana deportiva celebrada en el Polideportivo Carlos Sastre de Leganés, un extraordinario ejemplo de integración en el que cada año, jóvenes estudiantes de Formación Profesional compartieron una mañana deportiva y divertida con las personas con discapacidad.

La Concejala de Educación, Servicios Sociales e Infancia del Ayuntamiento de Leganés, Virginia Jiménez en "Sueños hechos a mano". Foto: Grupo AMÁS.

La Concejala de Educación, Servicios Sociales e Infancia del Ayuntamiento de Leganés, Virginia Jiménez en “Sueños hechos a mano”. Foto: Grupo AMÁS.

La entrega de premios y reconocimientos a los participantes y colaboradores estuvo encabezada en nombre de la Corporación por la Concejala de Servicios Sociales Virginia Jiménez, a quien acompañaba el Portavoz del Partido Popular, Miguel Ángel Recuenco y el concejal Jorge Javier Pérez, junto con el jugador del C.D. Leganés, José Recio.

Además de estas actividades, Grupo AMÁS arrancó la XI Semana de la Diversidad Funcional con la representación de la obra “Gandula”, a cargo de la compañía Arte-San@s, perteneciente a AMÁS Escena (la Escuela de Formación y Orientación al empleo de Artes Escénicas de Grupo AMÁS), en el Teatro José Saramago de Leganés.

"Gandula" en el Teatro José Saramago de Leganés. Foto: Grupo AMÁS.

“Gandula” en el Teatro José Saramago de Leganés. Foto: Grupo AMÁS.

En definitiva, la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés es el exponente de un firme compromiso por derribar barreras y construir una ciudad más acogedora para tod@s.

“Caminando hacia la inclusión”: Grupo AMÁS colabora en la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés

 

Del 10 al 16 de diciembre de 2018, el Ayuntamiento de Leganés celebra la XI Semana de la Diversidad Funcional con un amplio programa de actividades en el que colabora Grupo AMÁS, visibilizando las aportaciones sociales y culturales de las personas con diversidad funcional.

 

Teatro, danza, música, pintura o deporte, son algunas de las propuestas de Grupo AMÁS en la XI Semana de la Diversidad Funcional organizada por la Concejalía de Servicios Sociales y Educación del Ayuntamiento de Leganés.

Del 10 al 16 de diciembre de 2018, el municipio madrileño camina hacia la inclusión de las personas con discapacidad intelectual en la undécima edición de la Semana de la Diversidad, cuyo objetivo es visibilizar y normalizar los derechos de todas las personas, con independencia de sus capacidades, además de poner en valor las aportaciones sociales y culturales de los ciudadanos y ciudadanas con diversidad funcional.

El Ayuntamiento de Leganés ha preparado un programa de actividades pensado para todas las edades, que puede consultarse pinchando sobre este enlace.

¿Te vienes al teatro, a un concierto, a hacer deporte, artesanía o a “transformar tu ciudad”?

Actores y actrices de AMÁS Escena en "Gandula". Foto: Grupo AMÁS.

Actores y actrices de AMÁS Escena en “Gandula”. Foto: Grupo AMÁS.

La obra de teatro “Gandula” en el Centro Cultural José Saramago.

Los actores y actrices con diversidad funcional de AMÁS Escena (La Escuela de Formación y Orientación al empleo de Artes Escénicas de Grupo AMÁS), representa la obra “Gandula. Ley de vagos y maleantes”, el 10 de diciembre a las 12:00 horas en el Teatro José Saramago de Leganés (Av. Mar Mediterráneo, 24).

Se trata de una producción propia que muestra la represión a la que fueron sometidas las personas con diversidad funcional durante la posguerra española.

La entrada será previa invitación al público adolescente de más de una docena de institutos y adultos de Leganés.

Mural inclusivo en Leganés "Transforma tu ciudad". Foto: Grupo AMÁS.

Mural inclusivo en Leganés “Transforma tu ciudad”. Foto: Grupo AMÁS.

10, 11, 12 y 13 de diciembre “Transforma tu ciudad”

La actividad se va a realizar por tercer año consecutivo, y en un nuevo espacio: el túnel existente bajo el puente del ferrocarril de Cercanías situado en la M-525, junto a la calle El Roncal de Leganés.

Todos los vecinos y vecinas del municipio están invitados a unirse a una intervención artística, inclusiva y colectiva para embellecer la ciudad. Participan artistas con diversidad funcional de Grupo AMÁS y el Colectivo Artistas del Sur.

III Festival “Con la Música a otra parte”.

El 12 de diciembre en el Centro Municipal Las Dehesillas (Av. Museo, 4), de 18:30 a 21:15 horas tendrá lugar el III Festival “Con la Música a otra parte”.

La música no tiene barreras y Leganés acoge de nuevo el festival inclusivo musical por excelencia, un espacio abierto para la expresión y creación musical de cualquier persona, con independencia de su realidad o situación sociopersonal.

Los asistentes podrán disfrutar de bandas consagradas del municipio como Damdara, y de nuevas promesas de AMÁS Miusic como: Sonoreadores, The Ruiseñores, Probando Big Band e Imperfectos.

Entrada gratuita hasta completar aforo en Ticketea, en este link:

 

 

 Gymkana deportiva el 14 de diciembre en el Polideportivo Carlos Sastre.

 La propuesta de esta Gymkana deportiva abierta y gratuita para todos, es vivir una “Inclusion Experience”: una mañana de experiencias, llena de deporte, juegos, risas y capacidades, donde lo diferente sea lo común.

Se va a realizar de 10:00 a 15:00 en el Polideportivo Carlos Sastre (Calle de Francisco Largo Caballero, 1, Leganés).

Participantes Gymkana Deportiva 2017. Foto: Grupo AMÁS.

Participantes Gymkana Deportiva 2017. Foto: Grupo AMÁS.

Maratón inclusivo de artesanía: “Sueños hechos a mano”.

El 14 de diciembre, de 10:00 a 13:00 horas se celebra este maratón de alfarería en el Centro Ocupacional Municipal de Leganés, situado en la calle Sufragio.

Maratón de alfarería "Sueños hechos a mano". Foto: Grupo AMÁS.

Maratón de alfarería “Sueños hechos a mano”. Foto: Grupo AMÁS.

Está dirigido a jóvenes y adultos con ganas de aprender, compartir y divertirse en este evento en el que participa el colectivo “Artistas y Emprendedores”.

Vamos a crear sueño a través del barro y la alfarería en esta actividad gratuita previa invitación a colegios, institutos y centros de atención a personas con discapacidad intelectual.

En definitiva, la XI Semana de la Diversidad Funcional del Ayuntamiento de Leganés que se celebra entre los días 11 y 16 de diciembre, es una oportunidad única para compartir, derribar barreras y construir una ciudad acogedora para tod@s sus vecin@s.

¡Te esperamos!