discapacidad intelectual - Fundación AMÁS

Trabajadora de la Fundación AMÁS Empleo. Foto: Grupo AMÁS.

La Fundación AMÁS Empleo y sus buenos resultados

29 marzo, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Trabajadora de la Fundación AMÁS Empleo. Foto: Fundación AMÁS.

Terminando el primer trimestre del 2017, el número de trabajadores que conforman la plantilla de la Fundación AMÁS Empleo, entidad miembro de Fundación AMÁS, superan los 200, en concreto 240, lo que supone que el 84% de la plantilla está formada por profesionales con discapacidad.

Este dato no se había conseguido anteriormente, por lo que “no sólo estamos contentos por conseguir y alcanzar buenos resultados, sino que nuestra alegría va más allá, ya que desde la Fundación estamos siendo capaces de dar empleo a casi 250 trabajadores con discapacidad, lo que supone que la inclusión social de todos ellos está siendo de una forma natural, a través del trabajo, como cualquier otro ciudadano”, explica Manuel Moreno, Director del área de empleo de la citada Fundación.

Y estos resultados no vienen solos, sino que están precedidos de un 2016 óptimo también para la Fundación, ya que empezó el año con 158 trabajadores con discapacidad, lo que supone el 58% de la plantilla del total de trabajadores de dicha Fundación y acabó el año pasado siendo 225, el 75% de la misma.

67 trabajadores que se fueron incorporando a lo largo del año pasado y que han hecho posible obtener unos resultados históricos. “Estos datos suponen la recompensa al trabajo bien hecho” – añade Moreno – “Nuestro objetivo es que el número de trabajadores con discapacidad, a través de las diferentes líneas de empleo de la Fundación, vaya aumentando y alcance el ansiado 100%. Y ahora mismo estamos cerca, ya que de los 300 trabajadores, 240 son trabajadores con discapacidad”.

Trabajadores de la Fundación AMÁS Empleo. Foto: Fundación AMÁS.

Este buen dato se ha debido en parte a que las empresas que ya confiaban en la profesionalidad de los trabajadores con discapacidad ha aumentado, por lo tanto, han generado más trabajo, sobre todo en las líneas de manipulados, lavandería y catering. Y también a que nuevas empresas han empezado a apostar por contratar servicios de la Fundación.

“Para los siguientes trimestres de este año, nuestro objetivo principal es seguir trabajando como hasta ahora y conseguir que las empresas sigan apostando por la empleabilidad de las personas con discapacidad, lo que supone más trabajo y por lo tanto, más trabajadores con discapacidad intelectual empleadas”, puntualiza Moreno.

La Fundación AMÁS Empleo cuenta con diversas líneas de empleabilidad: catering y restauración, lavandería, limpieza, portería, jardinería, manipulados y gestor de residuos.

Visita a la exposición " El espacio de la memoria" en el Museo Thyssen. Foto: Grupo AMÁS.

Visitamos “El espacio de la memoria”, la exposición del Museo Thyssen en la que participan mujeres con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS

21 marzo, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Visita a la exposición » El espacio de la memoria» en el Museo Thyssen. Foto: Fundación AMÁS.

El pasado 14 de marzo un grupo de usuarios del centro Hogares Viviendas Los Pinos visitó la exposición, en cuyo diseño han participado mujeres con discapacidad intelectual del Centro Ocupacional Sufragio de Fundación AMÁS.

El Museo Thyssen presenta El espacio de la memoria, una exposición organizada por el Área de Educación para compartir el trabajo realizado durante los dos últimos años dentro de Nos+otras en red. El proyecto, iniciado en 2015 para abordar la perspectiva de género, cuenta con la colaboración de varias asociaciones de mujeres y la Rede Museística Provincial de Lugo, y el apoyo de The Edmond de Rothschild Foundations.

La muestra recoge el proceso creativo de las participantes en los talleres ideados por las artistas Paula Cabaleiro, Mónica Mura, Paula Noya y Mery Pais, que parten de una selección de obras de la colección permanente para hacer su propuesta. Junto a estas piezas, que comprenden técnicas muy variadas, que van del collage a la fotografía, pasando por la performance y la transferencia sobre papel, también se presentan las obras de estas cuatro artistas, que fueron el germen del proyecto: Olladas sen fronteiras (2015), de Mery Pais; A memoria é o perfume da alma (2015), de Paula Noya; Sas diosas: Miradas, sa arèntzia mea (2015), de Mónica Mura, y Meu berce, meu mar (2015), de Paula Cabaleiro.

Personas con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS visitan la exposición «El espacio de la memoria». Foto: Fundación AMÁS.

El objetivo de esta presentación pública es que se convierta en una puerta abierta a todo el proceso, de manera que permita a otras personas unirse al diálogo planteado en torno a cuatro grandes temas: la familia, la memoria, los espacios íntimos y el retrato. Se inicia ahora una nueva etapa del proyecto, en el que las participantes se convierten en mediadoras para transferir a las compañeras de sus asociaciones y colectivos el proceso que han vivido. Para ello se han diseñado actividades de mediación y nuevos talleres, que se llevarán a cabo tanto en la sala de exposición como en sus centros.

Nos+otras en red.

El objetivo de Nos+otras en red es construir un espacio de creación y reflexión permanente a partir de las colecciones del Museo, aunando la experiencia y el trabajo realizado desde 2007 con grupos de mujeres, como son la organización de actividades en torno al Día Internacional de la Mujer, la creación de la Mesa de Mujeres o una serie de diálogos en vídeo sobre las obras del Museo.

En 2015, la exposición Olladas de muller: a miña familia (Miradas de mujer: mi familia), organizada y presentada por la Rede Museística, sirvió para implicar a las artistas Paula Cabaleiro, Mónica Mura, Paula Noya y Mery Pais y a la propia Rede en Nos+otras en red, un proyecto en el que participan un total de 28 personas, entre mujeres, artistas, educadores y otros profesionales, como psicólogos y trabajadores sociales.

A la izquierda, Rafa Sahuquillo, redactor jefe de Radio Marca con los jóvenes de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Cuatro jóvenes con discapacidad cumplen su sueño: Ver un programa de radio en directo

16 marzo, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

A la izquierda, Rafa Sahuquillo, redactor jefe de Radio Marca con los jóvenes de Fundación AMÁS. Foto: Fundación AMÁS.

Durante la visita han recorrido la redacción, sala de control y estudio de Radio Marca, donde han sido testigos de la emisión en directo del programa “A diario”.

Cumplir un sueño no es algo que se hace todos los días y esto es sabido por los cuatro protagonistas de este reportaje. Ni a Sergio, ni a José María, ni a Eugenio ni a Pedro les gusta mucho madrugar, pero para ir hasta las instalaciones de Unidad Editorial desde Móstoles han tenido que recorrer Madrid de punta a punta y para eso, había que levantarse un poco antes de lo habitual y estar puntual a la cita. “No podemos llegar ni un minuto tarde”, afirmaba Sergio.

A pesar del madrugón, Sergio, Jose María, Eugenio y Pedro han aparecido con caras de sueño, pero que al mismo tiempo irradiaban felicidad: “Madre mía, ¡qué nervios!”, decía Sergio.

Durante el trayecto en transporte público desde Móstoles hasta la redacción de Radio Marca los cuatro jóvenes han compartido risas y anécdotas, se les notaba los nervios y jugaban a imaginarse cómo iba a ser una radio por dentro: “Me la imagino muy grande, con mucha gente”, explicaba Pedro. “Eso, yo también, con mucha gente que corre”, señalizaba José María. “Yo, en cambio, con muchos papeles”, detallaba Eugenio.

Puntuales a la cita, el redactor jefe de Radio Marca, Rafa Sahuquillo, profesional de la radio con 17 años de experiencia y que fue uno de los impulsores de esta radio, les recibe encantado en la recepción del edificio.

Recepción de Radio Marca. Foto: Fundación AMÁS.

Primero, les ha enseñado la redacción del periódico Marca. En silencio, observando todo, Sergio, José María, Eugenio y Pedro miraban con detalle la redacción. A José María le ha sorprendido “lo grande que es”, en cambio a Pedro le ha parecido lo contrario: “Pensaba que iba a ser mucho más grande”.

Y después de llevarse un ejemplar del periódico, Sahuquillo les lleva finalmente al estudio de Radio Marca. Entran en la parte de control donde se encuentra el técnico de sonido y esa estancia está separada por un cristal donde está el locutor, Pablo Juanarena, emitiendo en directo el programa “A diario”.

Observan en silencio y se les escapa la sonrisilla de nervios y felicidad al mismo tiempo por estar en un estudio de radio, cumpliendo su sueño. “Estoy muy contento, me encanta la radio, la escucho todos los días y ahora la voy a escuchar mucho más”, puntualizaba Pedro con una emoción incontrolada.

Gracias a Rafa Sahuquillo y gracias a Radio Marca estos cuatro jóvenes: Sergio, José María, Eugenio y Pedro acaban de cumplir su sueño y eso nunca lo van a olvidar.

Flavia Nguema, trabajadora de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Flavia y Pepe, dos trabajadores que transforman la discapacidad en capacidad laboral

14 marzo, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Flavia Nguema, trabajadora de Fundación AMÁS. Foto: Fundación AMÁS.

Según la última encuesta del INE (Instituto Nacional de Estadística) los datos son demoledores en cuanto a la empleabilidad las personas con discapacidad, ya que afirma que: “Sólo el 25% de los trabajadores con discapacidad trabaja y de éstos, el 13% está en riesgo de pobreza”.

Por ello, desde Fundación AMÁS y sobre todo desde la Fundación AMÁS Empleo, las discapacidades se convierten en capacidades laborales. Flavia Nguema, una joven treintañera y con discapacidad intelectual decidió dar un paso en su vida para ser una persona mirada por la sociedad por sus capacidades y no por sus discapacidades.

Flavia tiene la habilidad de trabajar en dos áreas dentro de su jornada laboral: lavandería y limpieza. Y así desde hace dos años y medio: “Mi sueño era trabajar y quería salir del centro ocupacional. Quería tener mi sueldo y mi dinero. Poco a poco voy aprendiendo a distribuirlo mejor y hacer frente a mis gastos”.

El trabajo que desempeña esta joven de origen guineano es coser y doblar en el área de lavandería y desde hacer camas, limpiar habitaciones y los baños en el área de limpieza de uno de los centros residenciales que cuenta Fundación AMÁS.

“Estoy contenta, muy contenta”, afirma Flavia con una sonrisa de oreja a oreja. Ahora, tiene objetivos a corto plazo como irse de vacaciones este verano y a largo plazo, tener su propia casa. “Me gustaría vivir de forma independiente. Soy consciente que necesitaré apoyo, pero sueño con ese momento y me imagino cómo será mi futura casa. Algún día, lo conseguiré”, afirma Flavia.

Pepe Robles de 54 años es dependiente de la Concept Store Másymenos que Fundación AMÁS tiene en la localidad de Leganés. En este local se venden productos artesanos realizados por personas con discapacidad, además de productos alimentarios como pan y bollería, así como comida artesana realizada también por AMÁS Antojo.

Pepe Robles, trabajador de Fundación AMÁS. Foto: Fundación AMÁS.

Pepe lleva 1 año trabajando en este puesto y anteriormente, había trabajado en el mundo del comercio y no había tenido contacto directo con el mundo de la discapacidad. “Para mí, el tema de la discapacidad no iba conmigo, lo veía muy lejos. Hasta que mi hija empezó a estudiar Educación Especial y ahí empecé a entender mejor este sector”. Pero en el momento que empieza a trabajar en la Concept Store Másymenos es cuando Robles tiene un contacto directo y diario con el mundo de la discapacidad. “La verdad es que trabajo codo a codo con mis compañeras, pero yo no fijo en sus discapacidades”, afirma Pepe.

Robles es la persona que lleva más tiempo, justo desde el mismo día que se abrió la tienda, hace ya un año largo. Por lo tanto, es el dependiente con más conocimiento y experiencia, así que “por eso, soy el compañero que explica y forma a los compañeros nuevos. Y si se lo tengo que explicar varias veces, sin problema. A mí me pasa lo mismo, al principio, todos estamos más perdidos y hay que tener más paciencia”.

“Sí que es verdad que ahora veo la discapacidad de otra manera porque la sociedad, en general, no conoce el trabajo que se hace en fundaciones como Fundación AMÁS. Si supieran lo gratificante que es, estaría mucha más gente implicada en ayudar y en echar una mano”, detalla Robles.

Además, Pepe quiere dejar bien claro que “las empresas deberían apostar y apoyar de una forma activa la contratación de personas con discapacidad. El trabajo para una persona es fundamental para insertarse en la sociedad y te sientes el amo del mundo porque tienes dinero, estás reconocido y puedes planificar tu vida”.

Flavia y Pepe, dos trabajadores de la Fundación AMÁS Empleo y dos ejemplos a seguir, ya que ambos son capaces de superar barreras a diario con el fin de que las discapacidades se disipen para destacar las capacidades.

De izquierda a derecha: Javier Albor, Mariano Casado y Santiago Llorente. Foto: Grupo AMÁS.

Vivienda y empleo para personas con discapacidad intelectual: El alcalde de Leganés anuncia un proceso de colaboración con Fundación AMÁS durante la presentación del Plan Estratégico 2017-2020

2 marzo, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Carlos Pérez, Presidente de Fundación AMÁS y Nora Martins, en la presentación del Plan Estratégico 2017-2020 de Fundación AMÁS. Foto: Fundación AMÁS.

Al acto, celebrado en el Centro Cívico José Saramago de Leganés, han asistido más de 450 personas, entre ellas, personas con discapacidad intelectual, familias, profesionales de Fundación AMÁS, organizaciones del tercer sector, entidades financieras y distintos representantes políticos de Leganés, Móstoles y Alcorcón.

«Profundizar e innovar en oportunidades para las personas”, con este lema Fundación AMÁS ha presentado su Plan Estratégico 2017-2020 en el Centro Cívico José Saramago de Leganés en un acto conducido por el Presidente de la entidad, Carlos Pérez y Nora Martins, presentadora con discapacidad intelectual.

Entre los más de 450 asistentes que han llenado por completo el teatro del Centro Cultural de Leganés, han acudido organizaciones del tercer sector, entidades financieras y empresariales, así como un nutrido grupo de representantes políticos de todos los signos de los tres municipios madrileños donde está presente Fundación AMÁS: Leganés, Móstoles y Alcorcón.

Personalidades asistentes al acto de presentación del Plan Estratégico 2017-2020 de Fundación AMÁS. Foto: Fundación AMÁS

Entre ellos, Santiago Llorente, alcalde del PSOE de Leganés y Virginia Jiménez, Concejala de Educación, Servicios Sociales e Infancia, junto con representantes de Partido Popular y ULEG.

Así mismo, han asistido al acto, Ana María Rodrigo, Concejala de Móstoles de Igualdad, Sanidad y Mayores y de Régimen Interno, así como representantes del Partido Popular de la citada localidad. En representación de Alcorcón, Inmaculada Torres y Virginia Aranda, de Ganar Alcorcón y Partido Socialista.

Durante el acto, el alcalde de Leganés, Santiago Llorente ha anunciado un camino de colaboración con Fundación AMÁS para dotar de viviendas y empleo en el municipio a personas con discapacidad intelectual.

Nuevas tecnologías, viviendas inclusivas o empleo para personas con discapacidad intelectual, algunos de los ejes del Plan Estratégico 2017-2020 de Fundación AMÁS.

Los ejes de actuación de Fundación AMÁS en los próximos años se centran en las personas y no en la propia organización. Con el lema “Profundizar e innovar en oportunidades para las personas”, la entidad se ha propuesto una serie de retos en los próximos años que pasan por la inclusión total como ciudadanos de pleno derecho de las personas con discapacidad intelectual, incidiendo en las que necesitan mayores necesidades de apoyo.

Unos objetivos que han sido presentados en un acto innovador conducido por el Presidente de Fundación AMÁS, Carlos Pérez y la presentadora con discapacidad Nora Martins, en el que ambos han repasado los logros obtenidos en el anterior Plan Estratégico y han hecho un viaje virtual al futuro para visionar la nueva sociedad a la que aspira la entidad dedicada a las personas con discapacidad intelectual.

De izquierda a derecha: Javier Albor, Mariano Casado y Santiago Llorente. Foto: Fundación AMÁS.

Los retos de cara al futuro han sido presentados por Óscar García, Director General de Desarrollo Corporativo, Ismael Carrillo, Director General de Atención a Personas y María Ángeles García, Directora del Área Técnica y Calidad de Vida de Fundación AMÁS.

Los tres han repasado los principales ejes del Plan Estratégico para los tres próximos años que incluyen la utilización de nuevas tecnologías para mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad intelectual, como nuevas aplicaciones de móviles o utilización de gafas de realidad virtual que permitirá acceder a experiencias innovadoras a personas con grandes necesidades de apoyo.

Fundación AMÁS se compromete a no crear más residencias, su modelo de futuro es ir hacia las viviendas inclusivas y normalizadas para personas con discapacidad. La entidad también apuesta por el empleo en empresas y ayuntamientos, así como la participación como ciudadanos de pleno derecho de las personas con discapacidad en sus municipios.

De izquierda de derecha: Óscar García, María Ángeles García e Ismael Carrillo. Foto: Fundación AMÁS.

La entidad ha anunciado además, incrementar los apoyos familiares y profesionales, incentivar voluntariado y sobre todo centrarse en los resultados personales de las personas con discapacidad intelectual enfocando de forma individual las necesidades y logros individuales.

Para lograr todos estos retos que pueden consultarse de forma detallada en este enlace, Fundación AMÁS solicita la colaboración de todas las entidades del sector, incluidas en Plena Inclusión, pero también de ayuntamientos, Comunidad de Madrid y Gobierno para lograr que las personas con discapacidad intelectual vivan en una sociedad más justa.

Santiago Llorente: “tenemos que trabajar juntos para que los ayuntamientos pongan viviendas a disposición de las personas con discapacidad intelectual”.

Este ha sido uno de los anuncios del alcalde de Leganés durante el acto de Presentación del Plan Estratégico 2017-2020 de Fundación AMÁS. Santiago Llorente se ha comprometido a trabajar junto a Fundación AMÁS en capítulos como la vivienda y el empleo para personas con discapacidad intelectual de Leganés: “En empleo y vivienda, hay mucho trabajo por hacer, pero tenemos que trabajar juntos para que los ayuntamientos pongan viviendas a disposición de personas con discapacidad intelectual y dotar de oportunidades de empleo”. Unos compromisos que se enmarcan dentro de las acciones inclusivas que desarrolla el Ayuntamiento de Leganés como los planes de accesibilidad física y cognitiva.

Actuación de AMÁS Escena. Foto: Fundación AMÁS.

El cambio de modelo centrado en las personas que supone el nuevo Plan Estratégico de Fundación AMÁS ha sido aplaudido por otros asistentes al acto como Mariano Casado, Presidente de Plena Inclusión Madrid y Javier Albor, experto en el Tercer Sector. Para Plena Inclusión los nuevos retos que plantea Fundación AMÁS para los próximos años “tienen capacidad de proyección en todo el movimiento asociativo y suponen una referencia privilegiada para el sector de la discapacidad intelectual”.

El acto de presentación contó además con la participación de actores y actrices del grupo escénico AMÁS Escena que ofrece formación profesional en interpretación, expresión corporal y musical. El grupo teatral interpretó una composición titulada “Cuestión de tiempo” y el cuento “Vacío” que puso fin al evento que puede visionarse por completo a través de la página de Facebook de Fundación AMÁS, ya que fue retransmitido en directo.

Adrián jugando con su madre en un columpio adaptado del Colegio de Educación Especial Miguel de Unamuno. Foto: Grupo AMÁS.

12 MESES, 12 DERECHOS: Colabora para que Adrián cumpla su derecho “Divertirme en el parque, poder columpiarme y llegar a tocar la luna”

24 febrero, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Adrián jugando con su madre en un columpio adaptado del Colegio de Educación Especial Miguel de Unamuno. Foto: Fundación AMÁS.

El Calendario Solidario 2017 de Fundación AMÁS dedica cada mes a reivindicar un derecho para las personas con discapacidad intelectual. Febrero está dedicado al derecho fundamental de los niños a jugar en columpios adaptados. Una reivindicación para la que Gemeliers puso su imagen junto con otros niños como Adrián.

Adrián tiene diez años, es uno de los protagonistas del Calendario Solidario 2017 de Fundación AMÁS, a través de su sonrisa y sus ganas de jugar reivindica en 12 MESES, 12 DERECHOS, algo tan obvio como es el derecho de un niño o niña a “Divertirme en el parque, poder columpiarme y llegar a tocar la luna”. ¿Parece sencillo, verdad? Para Adrián y tantos niños y niñas con discapacidad intelectual o de desarrollo, no lo es.

Gemeliers en el Calendario Solidario 2017 de Fundación AMÁS.

Una reivindicación para la que Gemeliers ha puesto su imagen de forma desinteresada en el Calendario Solidario 2017 de Fundación AMÁS, protagonizando esta imagen en un columpio adaptado del Colegio de Educación Especial Miguel de Unamuno en Móstoles (Madrid). Junto a ellos, aparecen varios niños, como Adrián, para él jugar es fundamental, pero no lo tiene nada fácil. Necesita la ayuda de todos.

Columpio adaptado para silla de ruedas en el Colegio Miguel de Unamuno. Foto: Fundación AMÁS.

“Conóceme y me vas a ayudar”.

Con su eterna sonrisa Adrián solo puede jugar en los columpios cuando está en el cole, el centro Miguel de Unamuno en Móstoles cuenta con columpios adaptados incluso para niños y niñas que necesitan una silla de ruedas.

Aquí Adrián toca el cielo y se divierte, pero Soralla, su madre, solo puede compartir con él estos momentos mágicos dentro del colegio: “En los parques públicos no hay columpios adaptados, no cubren las necesidades de niños y niñas con movilidad reducida”.

Por eso, esta joven mamá hace una petición muy concreta para su hijo: “Conóceme y me vas a ayudar”, solo conociendo la discapacidad, comprendiendo que cada persona es distinta y tiene unas necesidades diferentes, pero los mismos derechos, podremos romper barreras y prejuicios.

Unas barreras que empiezan en los parques infantiles, siguen en colegios, continúan en el mundo laboral y social de las personas con discapacidad intelectual y sus familias.

¡Ayuda a Adrián y a miles de niños y niñas como él para que tengan un futuro justo!

Hazte socio de Fundación AMÁS, por solo 5 euros al mes, estarás colaborando en mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad intelectual.

UN CLIC AQUÍ HOY, supondrá que mañana no tengamos que reivindicar derechos que son tan obvios para cualquier niño, como jugar, y casi imposibles para Adrián.

Gracias por tu ayuda.

LA SONRISA DE UN NIÑ@ NO TIENE PRECIO

Visita de "Qué hay de lo tuyo" al Teatro Real de Madrid. Foto: Grupo AMÁS.

Éxito de “Qué hay de lo tuyo”, el programa de ocio y cultura del Servicio de Atención a Familias de Fundación AMÁS

16 febrero, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Visita de «Qué hay de lo tuyo» al Teatro Real de Madrid. Foto: Fundación AMÁS.

Cada vez son más las familias de personas con discapacidad intelectual que se apuntan a este método novedoso que une diversión y cultura. En la actividad programada en febrero se ha batido un récord: 38 personas han participado en la visita al Teatro Real de Madrid.

Conocer la historia del Teatro Real, admirar sus palcos y gradas, recorrer salones o contemplar una vista incomparable de Madrid, pero sobre todo compartir un buen rato, olvidar preocupaciones y conocer personas y lugares nuevos. Así podríamos resumir la última salida de “Qué hay de lo tuyo”, el programa de ocio y cultura del Servicio de Atención a Familias de Fundación AMÁS, que el 15 de febrero ha sumado un nuevo récord de participación en la visita guiada al Teatro Real de Madrid, a la que se han apuntado 38 familiares de personas con discapacidad intelectual de la entidad.

Se trata de un programa perteneciente al Área de Apoyos a Familias y Personas de Fundación AMÁS, que ha contado con el respaldo social de la Red Solidaria Bankia.

Historia, curiosidades, buenas vistas y diversión.

“Qué hay de lo tuyo” pretende sacar a las familias de las personas con discapacidad de los centros, actividades o terapias donde suelen encontrarse en su lucha diaria por los derechos de sus hijos, hijas, hermanos o hermanas… En definitiva, Fundación AMÁS cuida el derecho de las familias a desconectar pasando un buen rato que une diversión y cultura.

Teatro Real de Madrid. Foto: Fundación AMÁS.

Y eso es justo lo que han hecho las 38 personas que han visitado de forma guiada el Teatro Real de Madrid, marcando un récord de participación hasta el momento. La visita ha incluido una explicación guiada de la historia del Teatro desde su inauguración, el 19 de noviembre de 1850, coincidiendo con el cumpleaños de la reina Isabel II. Además, el grupo ha admirado los 600 metros cuadrados de escenario y la acústica extraordinaria que posee el Teatro Real, junto con sus palcos, gradas y salones decorados con lámparas, espejos, retratos y tapices en los que trabajaron los artistas y decoradores más importantes del siglo XIX, como Rafael Tejeo o Eugenio Lucas.

Tras empaparse de cultura, el grupo formado por familias de personas con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS, ha contemplado las increíbles vistas del Palacio Real y la Plaza de Oriente que se contemplan desde la sexta planta del Teatro. “Qué hay de lo tuyo” ha puesto fin a una mañana diferente con un pequeño tapeo por Madrid.

Vista del Palacio Real. Foto: Fundación AMÁS.

Las familias de personas con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS califican así este tipo de actividades: “Estas salidas rompen la rutina y nos permiten conocer a gente nueva”, “es importante concedernos momentos relajantes sin preocupaciones”, “supone hacer un algo en el camino”.

Todos los meses “Qué hay de lo tuyo” programa actividades diferentes, estaremos atentos a la próxima propuesta.

Haz realidad los proyectos de tu ONG aprendiendo a liderar equipos: Curso de Dirección Eficaz, Liderazgo Facilitador, ofrecido por Enclave Social los días 7, 8 y 9 de marzo

13 febrero, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Curso de Dirección Eficaz de Equipos impartido por la consultora Enclave Social.

El curso impartido por la consultora social especializada en ONGs, tendrá lugar en el Centro Nuevo Parque Polvoranca de Fundación AMÁS, en Leganés.

Las personas, con su esfuerzo, experiencia y dedicación son las que consiguen que los proyectos de las ONGs se hagan realidad con resultados excelentes, para ello es necesario aprender a gestionar equipos humanos.

Esto es precisamente lo que ofrece el Curso de Dirección Eficaz de Equipos, Liderazgo Facilitador, que imparte la consultora Enclave Social los días 7, 8 y 9 de marzo en las instalaciones de Fundación AMÁS, situadas en la Calle Parla, número 1 de Leganés, frente a la estación de cercanías de Nuevo Parque Polvoranca.

Aprender a dialogar y crear equipos eficaces.

Entre los objetivos del curso, figura entrenar a directivos y coordinadores en habilidades para gestionar y favorecer un adecuado diálogo entre las personas y equipos de trabajo, con el fin de crear grupos eficientes y eficaces mejorando la productividad.

Además el curso facilita herramientas que ayudan a alcanzar consensos y a gestionar el potencial humano de la organización.

Las unidades didácticas son:

Recursos para el conocimiento y diagnóstico de tu equipo.
Roles y poder en tu equipo. Estilos de liderazgo.
Influencia, poder y liderazgo a través de la comunicación.
Recursos prácticos de comunicación interpersonal.
Resolución de conflictos.
Gestión eficaz de reuniones de trabajo.

El programa completo del Curso de Dirección Eficaz de equipos, Liderazgo Facilitador, se puede consultar pinchando sobre este enlace. La formación consta de 20 horas presenciales repartidas en tres días, para información y matrículas los interesados se pueden dirigir a los siguientes correos electrónicos: daniel.alonso @grupoamas.org y formacion @enclavesocial.org

Pistoletazo de salida para la III Carrera Solidaria organizada por los Centros Educativos Fuenllana y Andel de Alcorcón

10 febrero, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

Carrera Solidaria Fuenllana en beneficio de Fundación AMÁS.

El domingo 5 de marzo se celebra la III Carrera Solidaria en la Travesía Fuente Cisneros, número 1 de Alcorcón, los fondos recaudados se destinan a promover actividades de ocio para personas con discapacidad intelectual en el municipio.

El domingo 5 de Marzo de 2017 volvemos a correr por la solidaridad en la III Carrera solidaria organizada por los Centros Educativos Fuenllana y Andel de Alcorcón en beneficio de las personas con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS.

Colaborar en esta causa solidaria y pasar un buen rato en familia es muy fácil, puedes comprar tu dorsal a través de la web rockthesport.com o pinchando directamente en este enlace. Puedes elegir entre distintas categorías:

Adultos: 9 euros el dorsal.
Juvenil: 7 euros el dorsal.
Infantil: 4 euros el dorsal.
Fila 0: aportaciones voluntarias para personas, entidades o empresas que sin participar en la carrera, quieran colaborar.

La III Carrera Solidaria de Fuenllana cuenta también con varios recorridos y posibilidades:

Familiar (400 metros en los que todos los miembros de la familia tiene que entrar juntos a la meta).
Baby Olimpiadas (para niños y niñas de 2 y 3 años).
Infantil (200 metros para edades entre 4 y 5 años).
Juvenil (alumnos de primaria con una distancia de entre 1.000 y 1.500 metros según edades).
Adultos (mayores de 16 años que pueden recorrer 3 ó 7 kilómetros de distancia)

El mayor premio, la solidaridad.

La carrera solidaria está organizada por las Asociaciones de Madres y Padres del Centro Educativo Fuenllana y del Colegio Andel de Alcorcón, con el fin solidario de ayudar a los proyectos sociales de Fundación AMÁS.

Los tres primeros clasificados en las carreras de 7 km, 3 km, 1.500 m. y 1.000 m., tanto en categoría femenina como masculina, tendrán trofeos por sus victorias. Además, todos los participantes de la categoría infantil se irán a casa con una medalla. Aunque lo importante es que todos tendremos el premio de haber participado en un acto solidario en beneficio de personas con discapacidad intelectual.

Entrega del cheque a Fundación AMÁS de la Carrera Solidaria Fuenllana 2016. Foto: Fundación AMÁS.

En la edición del año pasado se recaudaron 1.000 euros que fueron entregados por la directora del Centro Educativo Fuenllana, María Rúiz y el director del Colegio Andel, Álvaro Zabala a Pilar Sánchez-Isasi, patrona de la Fundación AMÁS Social. Un dinero que ha servido para promover el deporte inclusivo de las personas con discapacidad intelectual de Fundación AMÁS.

El 5 de marzo todos corremos por ellos ¡nos vemos en la meta de la solidaridad!.

AFANDEM cumple cuarenta años. Foto: Grupo AMÁS.

AFANDEM cumple 40 años: Historia de una transformación o transformando la historia

9 febrero, 2017/en Actualidad/por admin grupoamas

AFANDEM cumple cuarenta años. Foto: Fundación AMÁS.

El 9 de febrero de 1977 nació AFANDEM, comenzaba así la lucha de un grupo de padres y madres de personas con discapacidad intelectual de Móstoles. Cuarenta años después, aquellos pioneros necesitan el relevo de las generaciones más jóvenes en la batalla por los derechos de sus hijos e hijas.

AFANDEM cumple hoy 40 años, el 9 de febrero de 1977 la unión de un grupo de padres y madres de Móstoles ponía la primera semilla para la transformación de una sociedad en blanco y negro, cargada de prejuicios que cuatro décadas después ha supuesto un cambio histórico. Hoy, aquel espíritu de lucha es más necesario que nunca, porque si algo hemos aprendido en este largo camino en la reivindicación de los derechos de las personas con discapacidad intelectual, es que la unión hace la fuerza.

Esa unión dio rápidamente sus frutos, tan solo unos meses después de su nacimiento, AFANDEM (Asociación de Familias y Amigos de Niños Deficientes de Móstoles), inaugura su primera sede, fue el 30 de abril en la calle Badajoz de Móstoles,

En 1979 AFANDEM abre en Móstoles un Centro de Atención Temprana.

Transcurridos dos años, en 1979, se abría el primer Centro de Atención Temprana en la localidad madrileña, los niños y niñas con discapacidad intelectual empezaron a tener derechos al igual que resto de la población infantil española.

El movimiento asociativo creció contra viento y marea, enfrentándose a poderes públicos que no destinaban recursos a la inclusión cultural, social y laboral de las personas con discapacidad intelectual. Una historia que hoy en día parece repetirse, pero hace cuarenta años un puñado de socios de AFANDEM plantaron cara dando paso al primer Centro Especial de Empleo que arrancaba con solo seis trabajadores a través de la Fundación AFANDEM. En 1990 la asociación ponía en marcha su Servicio de Ocio.

La historia de una transformación.

Los padres y madres de AFANDEM junto con otros movimientos asociativos en toda España levantaron tanto la voz, que su mensaje llegó hasta políticos, Parlamento y Gobierno. A finales de 1977 se constituye en el Congreso de los Diputados una Comisión parlamentaria para ocuparse de los problemas de las personas con minusvalía y discapacidad intelectual. Un año más tarde se reguló el Plan Nacional de Educación Especial y en 1986 el Real Patronato de Prevención y Atención a Personas con Minusvalía.

Acto reivindicativo de AFANDEM en 2001. Foto: Fundación AMÁS.

Pero no será hasta el año 2000 con la Ley 14/2000, de 29 de diciembre, cuando se adquiere el compromiso de “promover la prevención de deficiencias, la rehabilitación y la inserción social de las personas con discapacidad”.

Mientras los padres y madres de AFANDEM se enfrentaban a una sociedad cargada de estereotipos en España, en el mundo hacia su primer vuelo el avión más rápido del mundo, el Concorde inauguraba su servicio regular de transporte con vuelos supersónicos entre París-Río de Janeiro y Londres o las Madres de la Plaza de Mayo en Argentina pedían culpables por la desaparición de sus hijos.

El mundo avanzaba en 1977, una evolución a la que contribuyó AFANDEM iniciando una lucha por una sociedad más justa y solidaria.

Los cimientos de Fundación AMÁS.

Cuatro décadas más tarde, aquellos cimientos han dado paso a la construcción de puentes hacia la inclusión, para lograrlo aquellos primeros pioneros de la lucha decidieron unirse. En 2010 nace Fundación AMÁS como resultado de la fusión de AFANDEM y la Fundación García Gil, cuatro años más tarde la entidad amplía su familia integrando a un nuevo miembro, Club Amigos suma sus esfuerzos como asociación dedicada al ocio de personas con discapacidad en Alcorcón.

Representación de socios de AFANDEM en 2009. Foto: Fundación AMÁS.

Desde entonces, Fundación AMÁS ha recogido el testigo de AFANDEM, seguimos reivindicando los derechos de las personas con discapacidad intelectual: tratamientos precoces para los niños, educación, formación, empleo, ciudadanía, ocio, vida independiente…en definitiva luchar por su reconocimiento como ciudadanos de pleno derecho.

En 1977 la unión hizo la fuerza, en 2017 sigue siendo necesario sumar esfuerzos. Recortes, falta de recursos públicos, desempleo…son factores que amenazan la calidad de vida de las personas con discapacidad y sus familias. Es importante que una vez más unamos esfuerzos, pequeños gestos y aportaciones con los que seguir haciendo historia en un mundo más justo para TOD@S.

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