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Recorrido por Leganés

Recibimiento a los participantes del proyecto solidario Blue Rides

 

Recorrido por Leganés

Recorrido por Leganés

Mañana, sábado 5 de agosto  a las 12:00 horas en la puerta de la Casa Consistorial de Leganés recibiremos a los dos deportistas que han participado en el proyecto solidario Blue Rides, una aventura de 1.600 kilómetros en beneficio de personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y Autism Puzzles (Reino Unido).

Arturo Carrillo (lesionado en una de las últimas etapas y que completará el último tramo en Leganés) y ‘Monkey’ Thomas son dos amigos que salieron el 20 de julio de Cardiff (Reino Unido) y tras atravesar el sur de Gales, Francia y España en bicicleta llegarán a Leganés el próximo 5 de agosto en la última etapa del recorrido. Esta última etapa los dos protagonistas realizarán la última etapa acompañados por el Presidente de Grupo AMÁS, Carlos Pérez, y el Director General de Desarrollo Corporativo, Oscar García, junto a amigos de éstos también aficionados al mundo del ciclismo.

En la Casa Consistorial (Plaza Mayor, 1) serán recibidos por:

  • Santiago Llorente, alcalde de Leganés
  • Virginia Jiménez, concejala de Servicios Sociales, Educación e Infancia
  • Ismael Carrilo, director general de atención a personas del Grupo AMÁS.
  • Victoria Pavón, presidenta del CD Leganés
  • Integrantes del grupo ciclista de Leganés Vinagres BTT Candil

Estas dos últimas entidades mostrarán su apoyo al proyecto entregando a los aventureros obsequios de sus clubes.

Desde las 11:00 horas está prevista la llegada a la localidad de la marcha ciclista, a la que asistirán, además de ciclistas de Vinagres BTT Candil, niños y niñas de las Ecoescuelas de la localidad. El recorrido previsto es el siguiente:

  • 11:00 horas. Salida desde el barco pira del Parque de El Carrascal. Avenida de la Lengua Española
  • Avenida de Gibraltar
  • Calle Fray Luis de León
  • Avenida de Fuenlabrada
  • Calle Pizarro
  • 12.00 horas. Llegada a la Casa Consistorial.

 Consulta más información sobre el proyecto aquí.

Vacaciones con "Todo Inclusivo" en Portugal. Foto: Grupo AMÁS.

Vacaciones con “Todo Inclusivo” en Grupo AMÁS

Vacaciones con "Todo Inclusivo" en Portugal. Foto: Grupo AMÁS.

Vacaciones con “Todo Inclusivo” en Portugal. Foto: Grupo AMÁS.

 

Desde el pasado 19 de junio están en marcha los viajes de vacaciones organizados por el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS. Acompañamos a un grupo que visita Portugal descubriendo lugares junto a una treintena de turistas, sin ninguna distinción.

 

Disfrutar, descansar, descubrir nuevos lugares, estas son las vacaciones con “Todo Inclusivo” que cada año en verano, pone en marcha el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS.

Una fórmula en la que no hay pulseras para consumir, ni hoteles de lujo, aquí lo único que hay es “Inclusión”, es decir, las personas con discapacidad intelectual disfrutan de sus merecidas vacaciones como lo que son, unos turistas más que se unen a grupos de visitantes con los que compartir experiencias y viajes inolvidables.

Una de las paradas en el viaje a Portugal organizado por el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Una de las paradas en el viaje a Portugal organizado por el Servicio de Ocio de Grupo AMÁS. Foto: Grupo AMÁS.

Tour por Portugal en buena compañía.

El pasado 19 de junio arrancaron los turnos de vacaciones del Servicio de Ocio de Grupo AMÁS, en total se organizan casi 20 viajes vacacionales para todos los gustos: playa, montaña, descanso y por supuesto, aventura y descubrimiento.

Entre las propuestas figura un viaje a Portugal, un tour que incluye descubrir los lugares más emblemáticos del país vecino y hasta allí se han ido 14 participantes de distintos centros de Grupo AMÁS.

Una parada antes de continuar el viaje. Foto: Grupo AMÁS.

Una parada antes de continuar el viaje. Foto: Grupo AMÁS.

Viajan acompañados de cinco monitores de la entidad, pero el viaje lo están haciendo con un grupo de treinta turistas que se apuntaron a las mismas vacaciones, en las mismas condiciones que los demás y desde luego, disfrutando igualmente de todos los paisajes y rincones que ofrece la belleza del país luso.

Las imágenes hablan por sí solas, risas, buen rollo y complicidad entre todos los compañeros de viaje, porque una vez que se prueban las vacaciones con “Todo Inclusivo”, se quiere repetir.

Diversión y buen rollo mientras descubren Portugal. Foto: Grupo AMÁS.

Diversión y buen rollo mientras descubren Portugal. Foto: Grupo AMÁS.

Ahora mismo este grupo de turistas se encuentra visitando lugares como Fátima, Lisboa, Oporto o Alcobaca y su impresionante monasterio. De estas vacaciones, todos se traerán innumerables fotografías, recuerdos imborrables y sobre todo el aprendizaje de un viaje que demuestra que todas las personas somos iguales y distintas al mismo tiempo.

Visita a Fátima. Foto: Grupo AMÁS.

Visita a Fátima. Foto: Grupo AMÁS.

Contemplando este pequeño álbum de fotos, queremos poner de moda y reivindicar un nuevo paquete vacacional: “Todo Inclusivo: Conoce a personas nuevas, aprende y diviértete por el mismo precio”.

¿Te apuntas?

Personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas, comparten palco en el Vicente Calderón. Foto: Grupo AMÁS.

Palco solidario en el Vicente Calderón con BNP Paribas

Personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas, comparten palco en el Vicente Calderón. Foto: Grupo AMÁS.

Personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas, comparten palco en el Vicente Calderón. Foto: Grupo AMÁS.

 

Usuarios de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas comparten palco y pasión por el fútbol en el partido Atlético de Madrid-Guijuelo.

Por segundo año los trabajadores del banco BNP Paribas han demostrado que la inclusión es posible y necesaria en todos los ámbitos de la vida, incluida la pasión por el fútbol, la buena compañía y la sana rivalidad.

Momento del partido Atlético de Madrid- Guijuelo. Foto: Grupo AMÁS.

Momento del partido Atlético de Madrid- Guijuelo. Foto: Grupo AMÁS.

De esta forma el partido Atlético de Madrid-Guijuelo, disputado en el estado Vicente Calderón se ha convertido en un acto solidario, en el que personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS han compartido el palco VIP de BNP Paribas con empleados de la entidad. Aficionados al fútbol que han disfrutado de forma inclusiva de un emplazamiento de lujo en un partido en el que no faltaron goles y buen fútbol.

Personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas compartiendo afición. Grupo AMÁS.

Personas con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS y trabajadores de BNP Paribas compartiendo afición. Grupo AMÁS.

BNP Paribas, una entidad con responsabilidad social.

Grupo AMÁS lleva trabajando con BNP Paribas desde hace más de dos años, el banco de inversión francés confía desde entonces en los servicios de empleo de la entidad contratando a trabajadores con discapacidad para el mantenimiento de sus oficinas situadas en el calle Estrella Denébola en Madrid.

Además, AMÁS Antojo, el servicio de catering de Grupo AMÁS ofrece un desayuno mensual a los trabajadores de BNP Paribas.

Se trata de un ejemplo de empresa con responsabilidad social que apuesta por la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad intelectual, por todo ello, nuestro agradecimiento y buenos deseos para toda la plantilla en estas Fiestas Navideñas.

¡Por un 2017 lleno de solidaridad y buenos momentos!

I Festival "Con la Música a otra parte". Foto: Grupo AMÁS.

I Festival “Con la Música a otra parte”: el ritmo de la inclusión

I Festival "Con la Música a otra parte". Foto: Grupo AMÁS.

I Festival “Con la Música a otra parte”. Foto: Grupo AMÁS.

El Centro Cultural Las Dehesillas de Leganés, ha sido el escenario del “ I Festival Con la música a otra parte”, una experiencia innovadora de Grupo AMÁS en la que se unen músicos con y sin discapacidad intelectual.

 

La música no tiene barreras, estilos, sonidos y ritmos diferentes son la expresión artística de la diversidad y ese ha sido el objetivo del I Festival con la música a otra parte organizado por Grupo AMÁS,  en el marco de la Semana de la Diversidad que ha celebrado el Ayuntamiento de Leganés del 12 al 18 de diciembre.

Actuación de "Sonoreadores". Foto: Grupo AMÁS.

Actuación de “Sonoreadores”. Foto: Grupo AMÁS.

Un concierto inclusivo en el que más de 40 músicos se han dado cita en el Centro Cultural las Dehesillas de la localidad madrileña, se trata de personas con y sin discapacidad intelectual a los que les une su pasión por la música, sin etiquetas ni diferencias. La respuesta de los vecinos de Leganés a este proyecto innovador ha sido fantástica, más de 180 personas han acudido a este concierto agotando por completo las entradas disponibles.

Actuación de "Imperfectos". Foto: Grupo AMÁS.

Actuación de “Imperfectos”. Foto: Grupo AMÁS.

“Probando Big Band”, “Imperfectos” y “Sonoreadores”.

Hace  1 año y medio, un grupo de profesionales de Grupo AMÁS, músicos consagrados y personas con discapacidad, se embarcaron en esta aventura de permitir y promover de manera inclusiva el disfrute y la creación musical, dentro del proyecto AMÁS Miusic .

Actuación de “Probando Big Band”. Foto: Grupo AMÁS.

Actuación de “Probando Big Band”. Foto: Grupo AMÁS.

El resultado ha sido la creación de estas tres bandas con estiles musicales diferentes: “Probando Big Band”, “Imperfectos” y “Sonoreadores”. Grupos formados por músicos con discapacidad intelectual que han compartido escenario con bandas consagradas de Leganés, como Breaking the Glass y Sixcom. La sonorización del concierto ha corrido a cargo de Pika Estudios, cuyas instalaciones son la sede de ensayos de AMÁS Miusic.

Actuación de Breaking the glass . Foto: Grupo AMÁS.

Actuación de Breaking the glass . Foto: Grupo AMÁS.

Además, dos realizadores de cine han aprovechado este I Festival Con la Música a otra parte para grabar imágenes y sonidos que formarán parte de documental “La música ¿a dónde?”, mostrando los distintos caminos que tiene la creación musical y que no debe excluir a nadie, incluidas las personas con cualquier tipo de discapacidad.

 El proyecto de Grupo AMÁS que ha obtenido el apoyo del Ayuntamiento de Leganés, al concierto acudieron distintas personalidades locales, como Marta López, Directora de Educación y Servicios Sociales y Virginia Jiménez, Concejala del Consistorio que dió el pistoletazo de salida del Festival, recordando el compromiso del Ayuntamiento de Leganés por la inclusión a través de la celebración de la Semana de la Diversidad Funcional.

Actuación de Sixcom. Foto: Grupo AMÁS.

Actuación de Sixcom. Foto: Grupo AMÁS.

 La iniciativa AMÁS Miusic ya es una realidad, el primer Festival ha sido un éxito cargado de ovaciones e ilusión porque la creación y la expresión artística es un ritmo con el todos podemos disfrutar.

Alumnas de Grupo AMÁS en una clase práctica en la academia CHS de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Academia de estética CHS de Móstoles: ejemplo de inclusión y buenas prácticas

Alumnas de Grupo AMÁS en una clase práctica en la academia CHS de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Alumnas de Grupo AMÁS en una clase práctica en la academia CHS de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

 

Un grupo de mujeres de los centros ocupacionales de Parque Coimbra y Prado Regordoño, pertenecientes a Grupo AMÁS, acuden junto a vecinas de Móstoles a clases prácticas en la academia de peluquería y estética.

 

En la academia de estética CHS de Móstoles la inclusión de las personas con discapacidad intelectual no llega “por los pelos”, en esta escuela no hay discriminación, tan solo alumnas y clientas.

Así ha sido con un grupo de mujeres procedentes de los centros ocupacionales de Parque Coimbra y Prado Regordoño, pertenecientes a Grupo AMÁS, que han acudido a uno de los ciclos formativos.

En esta ocasión se ha tratado de un curso sobre cuidados del cabello, prevención, productos y técnicas, así como aspectos a tener en cuenta en la depilación. El curso se ha dividido en dos partes: una clase teórica y posteriormente prácticas en las que todas las asistentes han utilizado la plancha del pelo.

Para ello, se han organizado en parejas, de forma que una alumna ejercía de profesional de peluquería y la otra de clienta de forma alternativa. En todo momento han contado con el apoyo y asesoramiento de los profesionales de la academia de estética CHS de Móstoles.

El curso de formación ha incluido también una parte práctica de atención al público, en la que las mujeres con discapacidad intelectual de Grupo AMÁS, participaron como alumnas más y de una forma totalmente inclusiva.

Un convenio que promueve el bienestar físico y psicológico, además de la inclusión laboral.

En noviembre de 2015 Grupo AMÁS y la escuela de peluquería CHS de Móstoles (calle Las Palmas, 9), firmaron un convenio de colaboración para realizar actividades inclusivas relacionadas con cuidados estéticos personales y formación profesional. Desde entonces se realizan los cursos formativos, a los que los usuarios y usuarias de Grupo AMÁS acuden de forma gratuita con un carnet que se les facilita. Además, sobre todo las mujeres, piden cita y van a la peluquería al igual que cualquier vecina o vecino del entorno.

Clase práctica en la academia CHS de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Clase práctica en la academia CHS de Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

La escuela de Peluquería y Estética CHS está homologada por la Consejería de Educación y Empleo de la Comunidad de Madrid, en ella se imparten distintas formaciones del área de conocimientos técnicos y prácticos de la rama de peluquería y estética.

El convenio firmado con Grupo AMÁS tiene como objetivo promover el bienestar físico y psicológico de los usuarios de sus centros, a través de acciones prácticas y experiencias personales libremente elegidas con el fin de conseguir la plena inclusión de las personas con discapacidad intelectual en su entorno.

Además, con esta iniciativa, se pretende detectar a los participantes que tengan aptitudes e interés en los temas de estética para su posible inclusión laboral. Una buena práctica empresarial que debe ser ejemplo para todas las empresas de la Comunidad de Madrid, como agentes motivadores y dinamizadores de la inserción socio- laboral de las personas con discapacidad intelectual.

Presentación del convenio de colaboración entre eL club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y Grupo AMÁS . Foto: Grupo AMÁS.

El Club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y Grupo AMÁS juntos por el deporte inclusivo

Presentación del convenio de colaboración entre el club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y Grupo AMÁS . Foto: Grupo AMÁS.

Presentación del convenio de colaboración entre el club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y Grupo AMÁS . Foto: Grupo AMÁS.

 

Ambas entidades han presentado el convenio que promueve el deporte de las personas con discapacidad intelectual.

 

El club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y Grupo AMÁS suman fuerzas para marcar goles a favor de la inclusión de los deportistas con discapacidad intelectual, a través de un convenio que representantes de ambas entidades han firmado el pasado sábado 12 de noviembre.

El acto de presentación ha tenido lugar durante el descanso del partido que se ha celebrado en el Polideportivo Villafontana de Móstoles a las 16:30 h., entre el F.S. Ciudad de Móstoles y el Inter Movistar categoría juvenil división de honor.

El Club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles se une así al deporte inclusivo, cediendo sus instalaciones para la realización de entrenamientos y dotando de equipaciones a los jugadores de los equipos  de Grupo AMÁS.

Una muestra de solidaridad con los deportistas con discapacidad intelectual que quedará patente en el terreno de juego, con el único objetivo de marcar goles en la portería de la discriminación.

Al acto de presentación de este convenio han asistido responsables del Club Deportivo Fútbol Sala Ciudad de Móstoles y de Grupo AMÁS, así como deportistas con discapacidad intelectual que son los auténticos beneficiados y protagonistas de este acto solidario.

Nuria Pérez y Augusto Moreno durante una salida por el Parque Coimbra en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

“Yo también cuento”: Ejemplo de ocio inclusivo para personas mayores con discapacidad en el Centro Ocupacional Parque Coimbra de Móstoles

Nuria Pérez y Augusto Moreno durante una salida por el Parque Coimbra en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Nuria Pérez y Augusto Moreno durante una salida por el Parque Coimbra en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

 

Desde el mes de mayo se organizan salidas a zonas de ocio de Móstoles, Alcorcón y otros lugares, elegidas por los usuarios, en función de su edad y gustos.

El ocio inclusivo para personas mayores con discapacidad es esto, ir a una cafetería, al cine o simplemente dar un paseo por la ciudad en la que viven. Algo tan sencillo consigue múltiples beneficios: fomentar la autonomía personal, ralentizar el proceso de envejecimiento y sobre todo respetar los gustos de las personas mayores a la hora de organizar su ocio, ahora más tranquilo y reposado

Son los objetivos de este programa que se desarrolla desde el pasado mes de mayo en el Centro Ocupacional Parque Coimbra de Móstoles. La actividad se enmarca dentro del proyecto “Mi Ciudad”, una experiencia que se aplica en todo los Centros Ocupacionales de Grupo AMÁS. Pero en el de Coimbra, han dado un paso más: “Mi ciudad también es para los mayores”. De esta forma los profesionales del centro apuestan por el derecho al ocio de las personas que ya no son jóvenes, sus gustos son diferentes, al igual que nos ocurre a todos, la diversión no es la misma con 20 años que con 50.

A Nuria Pérez y Augusto Moreno la experiencia les ha cambiado la vida.

Emocionalmente, tener acceso al ocio fuera del Centro, es fundamental, nos dice Marisa Gómez, Responsable de Educadores de Móstoles. Esta profesional de Grupo AMÁS se encarga de este programa novedoso: “hemos detectado que a pesar de todas las actividades que se realizan en el Centro Ocupacional para fomentar la autonomía personal y ralentizar el proceso de envejecimiento, faltaba algo tan natural para todos como es el ocio. Mejora su estado, están más contentos, como revitalizados”, explica Marisa.

Nuria y Augusto en el interior de una cafetería en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Nuria y Augusto en el interior de una cafetería en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Algo que hemos podido comprobar con Nuria Pérez y Augusto Moreno, son dos usuarios del Centro Ocupacional Parque Coimbra que ya forman parte de este programa. Tienen 39 y 49 años respectivamente, sus gustos de ocio han cambiado a lo largo de la vida en un proceso natural y extensible a cualquiera de nosotros.

Sus familias ya son mayores y no pueden atender sus necesidades en ese terreno, por eso los profesionales de Grupo AMÁS organizan con ellos una salida semanal por la tarde al lugar o actividad que ellos mismos deciden.

Hasta ahora han ido al cine, a merendar, a ver tiendas o a visitar un conocido establecimiento sueco de muebles y decoración. Se trata de salidas de ocio que fomentan las relaciones personales en el entorno natural: “Nos gusta mucho ir al cine, a merendar o tomar, algo, ver cosas…”, dice Nuria. Un entusiasmo que comparte Augusto: “yo estoy más contento desde que salimos por las tardes, me encanta estar con la gente, por ejemplo en la Biblioteca de la Junta Municipal de Coimbra”.

Planes de futuro para el ocio inclusivo de personas mayores con discapacidad.

En solo unos meses, los resultados de este programa del Centro Ocupacional Parque Coimbra han sido espectaculares, por ese motivo en breve se sumarán más personas a las salidas de ocio inclusivo para personas mayores con discapacidad.

Visita a la Biblioteca Municipal de Parque Coimbra en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

Visita a la Biblioteca Municipal de Parque Coimbra en Móstoles. Foto: Grupo AMÁS.

De momento, Nuria, una de nuestras protagonistas ya tiene claro que quiere añadir a su ocio la visita a alguna discoteca para practicar los numerosos estilos de baile que conoce.

Y es que tener ilusiones, planes y ganas de pasarlo bien es fundamental para la salud mental y física de todos. Por eso, desde Grupo AMÁS se siguen potenciando oportunidades para las personas con discapacidad, promoviendo el envejecimiento activo a través del ocio inclusivo adaptado a cada edad.

El fin es mejorar la calidad de vida en todas y cada una de las dimensiones que la integran, como el bienestar emocional, físico y material, inclusión social, relaciones interpersonales, autodeterminación, desarrollo personal y derechos.

Unos objetivos que Marisa Gómez, la profesional de Grupo AMÁS responsable de este programa resume así: “Ya sabemos que muchos de los sueños nos parecían imposibles, a veces improbables, pero, ahora se tornan realizables”.

Contribuye con tu donativo a la inclusión de las personas con discapacidad intelectual. Marcha Solidaria. Foto: Grupo AMÁS.

¡Adquiere tu dorsal para la Marcha Solidaria del 17 de septiembre en Leganés!: camina por el medio ambiente y la inclusión

Contribuye con tu donativo a la inclusión de las personas con discapacidad intelectual. Marcha Solidaria. Foto: Grupo AMÁS.

Contribuye con tu donativo a la inclusión de las personas con discapacidad intelectual. Marcha Solidaria. Foto: Grupo AMÁS.

 

 

Con tu donativo estarás contribuyendo a crear una ciudad más ecológica, al tiempo que favoreces la inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual.

 

En la Marcha Solidaria de Grupo AMÁS ecología y solidaridad van a caminar de la mano el próximo 17 de septiembre en Leganés. Participar es tan sencillo como adquirir un dorsal a cambio de un donativo, todo el dinero recaudado se va a destinar al proyecto “Plántate en Sufragio”. Se trata de una experiencia única con la que queremos crear un Leganés más ecológico, con huertos y espacios verdes, al tiempo que damos la posibilidad de que personas con discapacidad intelectual desarrollen una actividad laboral.

La cita es el 17 de septiembre a las 11:00 h. en el Pabellón Europa de Leganés, situado en la Avenida de Alemania, número 2. Desde allí vamos a dar un paseo de cuatro kilómetros, cada uno a su ritmo disfrutando de la ciudad y la naturaleza. Al terminar, nos veremos en el exterior del Pabellón Europa, en el que los participantes degustarán unos aperitivos y refrescos.

La Marcha Solidaria de Grupo AMÁS forma parte de las actividades de la Semana Europea de la Movilidad que celebra el Ayuntamiento de Leganés desde el 16 al 22 de septiembre. Rutas en bicicleta o descubrir la naturaleza en los entornos urbanos, son algunas de las propuestas preparadas para los próximos días en Leganés y que puedes consultar en este enlace.

¿Por qué participar en la Marcha Solidaria el 17 de septiembre?.

Son muchas las razones: pasar un rato al aire libre con amigos y familia, dar un divertido paseo en bicicleta, andando o corriendo, pero, además de todo eso: Serás solidario con el medio ambiente y con las personas con discapacidad.

¿Cómo puedes colaborar?.

Es muy sencillo, adquiere tu dorsal a cambio de un donativo, la cantidad la eliges tú. Puedes hacerlo de varias formas:

  • Consigue tu dorsal por anticipado en estos dos lugares de Leganés: En nuestra Concept Store Másymenos ( Avenida Salvador Allende, esquina con calle el Greco) o en el Centro Ocupacional Los Pinos (Avenida de Los Pinos, número 28)

 

  • Puedes adquirir tu dorsal el mismo día de la Marcha Solidaria: el 17 de septiembre a las 11:00 en el Pabellón Europa de Leganés (Avenida de Alemania, número 2).

 

¿A dónde irá destinado el dinero recaudado?.

Al proyecto “Plántate en Sufragio”. Se trata de una iniciativa del Centro Ocupacional de Grupo AMÁS, situado en la calle Sufragio de Leganés. El objetivo es la formación de personas con discapacidad cuyo sueño es convertirse en guías de la naturaleza para niños y niñas que, a través de sus colegios, o de sus propias familias, visiten las instalaciones y aprendan a respetar y a conocer la naturaleza.

Cebollas y tomates de los huertos del proyecto "Plántate en Sufragio". Foto: Grupo AMÁS..

Cebollas y tomates de los huertos del proyecto “Plántate en Sufragio”. Foto: Grupo AMÁS..

En la actualidad el Centro de la calle Sufragio de Leganés, cuenta ya con 7 micro huertos alquilados por asociaciones y vecinos del municipio, en su cultivo y mantenimiento participan personas con discapacidad intelectual que han adquirido los conocimientos necesarios para sacar adelante cosechas y cultivos.

El siguiente paso es ahora su inclusión laboral, de ahí la importancia del proyecto “Plántate en Sufragio”, una experiencia abierta a todos los vecinos de Leganés interesados en la naturaleza en un entorno urbano e inclusivo.

Vamos a colaborar en proteger el medio ambiente, al tiempo que creamos espacios de intercambio de oportunidades entre personas con y sin discapacidad intelectual, con el objetivo de disfrutar de la naturaleza y construir recintos de reflexión colectiva en la comunidad.

¡Ven a dar pasos con nosotros! AYUDA A CUMPLIR UN SUEÑO

Vota y valora las iniciativas de Grupo AMÁS en el Huerto de Ideas de Plena Inclusión.

Aún puedes votar y comentar las iniciativas de Grupo AMÁS en el “Huerto de las Ideas” de Plena Inclusión

Vota y valora las iniciativas de Grupo AMÁS en el Huerto de Ideas de Plena Inclusión.

Vota y valora las iniciativas de Grupo AMÁS en el Huerto de Ideas de Plena Inclusión.

 

Nuestra entidad ha presentado una decena de buenas prácticas, las más valoradas entrarán en un sorteo para acudir al Primer Encuentro de Prácticas Admirables que se celebrara los días 13 y 14 de octubre en Córdoba.

Bajo el lema “Tiempo de Cosecha”, Plena Inclusión prepara el Primer Encuentro de Prácticas Admirables que se celebrará los días 13 y 14 de octubre en el Rectorado de la Universidad de Córdoba. Cómo no podía ser de otra forma, Grupo AMÁS está participando activamente “abonando” ese huerto con las experiencias puestas en marcha por la entidad, todas dirigidas a la calidad de vida y la inclusión de las personas con discapacidad y sus familias.

Los profesionales de Grupo AMÁS se caracterizan por sus constantes iniciativas, investigación y desarrollo de prácticas enfocadas al empoderamiento de las personas y al respeto de sus derechos en todos los ámbitos de la vida.

El plazo para votar termina el 9 de septiembre.

Para apoyar las iniciativas de Grupo AMÁS en el Huerto de las Ideas, tan solo hay que entrar en este enlace: www.elhuertodeideas.org,  y registrarse para comentar y votar nuestras propuestas. Son necesario al menos 30 comentarios de personas diferentes y el mismo número de valoraciones con una media superior a tres estrellas.

Entre todas las ideas que cumplan estos requisitos, Plena Inclusión celebrará el 10 de septiembre el sorteo de tres inscripciones gratuitas para acudir al encuentro de Córdoba.

Desde la Política de Personas a nuestro Proyecto Ético.

Son muchas las ideas presentadas por Grupo AMÁS en este huerto en el que cada día cosechamos una sociedad más justa y solidaria con las personas con discapacidad intelectual.

Entre las iniciativas destacan experiencias como la Política de Personas que aplica nuestra entidad, se trata de un mandato expresa del colectivo de familias del grupo, que entienden que solo es posible dar los mejores apoyos a las personas con discapacidad intelectual desde equipos de trabajo motivados, comprometidos, formados y con planes de desarrollo profesional para garanticen el alcance de la MISIÓN.

Grupo AMÁS, asume el mandato, y diseña y desarrolla una PDP orientada a una nueva cultura de trabajo que hace compatible y eficaz el marco laboral, personal y familiar.

Son muchas las iniciativas, como las Redes Técnica y Éticas, en las que se apuesta por impulsar modos de trabajo  que impacte en todos los perfiles y funciones profesionales, como alternativa a modos mas jerárquicos de organizarse en las entidades.

Destacan también ideas enfocadas a la profesionalización de personas con discapacidad intelectual en áreas tan distintas como las artes escénicas o la lectura fácil. Se trata de todo un catálogo de buenas prácticas que definen a Grupo AMÁS, como una de las entidades más punteras e innovadoras del tercer sector en nuestro país.

Primer Encuentro de Prácticas Admirables de Plena Inclusión.

Córdoba será el escenario del encuentro organizado por  Plena inclusión España y FEAPS Andalucía, con la colaboración de la Universidad de Córdoba y la asociación APROSUB, y el patrocinio de Fundación ONCE.

En él se mostrarán 12 experiencias admirables de entidades del movimiento asociativo de Plena Inclusión. Estas experiencias están relacionadas con la calidad de vida y la inclusión de personas con discapacidad intelectual o del desarrollo y sus familias.

Al Encuentro se presentaron 281 prácticas prometedoras de todas las comunidades autónomas, de entre todas ellas un grupo de expertos junto con la Red de Calidad, escogerá de 12 a 15 prácticas admirables que se harán públicas en septiembre y serán las que finalmente se presenten en el Encuentro.

Además, en el encuentro se expondrán buenas prácticas internacionales, con ponentes de la talla de Kathy Lowe o Julie Lunt, referencias mundiales en el apoyo a personas con discapacidad intelectual o del desarrollo. Para aprovechar su visita, el viernes por la tarde, una vez finalizado el Encuentro, quien quiera puede inscribirse a unos talleres simultáneos que impartirán ambas ponentes.

Grupo AMÁS prepara el Plan Estratégico 2017-2020.

Asegurando el futuro de las personas con discapacidad intelectual: Grupo AMÁS prepara su Plan Estratégico 2017-2020

Grupo AMÁS prepara el Plan Estratégico 2017-2020.

Grupo AMÁS prepara el Plan Estratégico 2017-2020.

 

La entidad ha iniciado un periodo de consultas con familias y socios para diseñar las líneas de actuación de cara a los próximos años. El objetivo es plantear estrategias que garanticen y mejoren la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual.

 

Preparar nuevas líneas de actuación y estrategias para seguir avanzando en la calidad de vida y derechos de las personas con discapacidad intelectual y sus familias. Son los objetivos del Plan Estratégico 2017-2020, con el que Grupo AMÁS se prepara para afrontar nuevos retos y reivindicaciones en medio de un panorama económico y político convulso, en el que sobrevuela la sombra de recortes y falta de financiación pública para atender a las personas con discapacidad.

Lejos de rendirse o tirar la toalla, Grupo AMÁS planta cara al futuro buscando nuevas estrategias, siempre desde la perspectiva de lo que necesitan, lo que desean o por lo que luchan los auténticos protagonistas: las más de 1.800 personas con discapacidad y sus familias que son los cimientos del movimiento organizativo en el que se basa la labor de la entidad.

Por ese motivo, Grupo AMÁS ha iniciado un periodo de consultas dirigido a todos sus miembros: desde las personas con discapacidad, familias, socios, trabajadores y voluntarios. Todos tienen el derecho y el deber de seguir sumando esfuerzos para orientar las respuestas que entidades como Grupo AMÁS, prepara en los próximos años a la sociedad, los poderes públicos, gobiernos, administraciones y empresas privadas, con el fin de seguir reivindicando la ciudadanía y los derechos de TODOS, sin excepciones.

Propuestas realistas, pero contundentes, que van a ser el resultado de un trabajo previo de consulta, reflexión y análisis. Para ello Grupo AMÁS pide la colaboración de todas las partes implicadas, durante los meses de septiembre, octubre y noviembre tendrán lugar distintos grupos de trabajo y reuniones de los que saldrá el Plan Estratégico 2017-2020.

Ahora es el momento de participar, pinchando sobre este enlace se puede rellenar el formulario para contribuir activamente en esta misión solidaria, aportando ideas que supongan alcanzar resultados ambiciosos, pero también alcanzables, dentro de la ética irrenunciable de Grupo AMÁS que es la transparencia.

Objetivos cumplidos: avanzando de personas a ciudadanos.

Con esta premisa: “Avanzar de personas a ciudadanos” se presentó el Plan Estratégico 2013-2016 de Grupo AMÁS, en el que participaron más de 200 personas implicadas en la lucha de los españoles y españolas con discapacidad intelectual.

Las áreas estratégicas que se plantearon en ese momento fueron:

  1. Apoyo a personas, familias y metodologías.
  2. Sostenibilidad y desarrollo organizativo.
  3. Expansión y presencia en la Comunidad de Madrid.
  4. Aseguramiento de la financiación.
  5. Reivindicación y asociacionismo.

Unos objetivos que se han cumplido, convirtiendo a Grupo AMÁS en un referente dentro del movimiento asociativo de Plena Inclusión. Los proyectos puestos en marcha en las nuevas metodologías han dado frutos en el avance de derechos sociales, sexuales, afectivos, laborales, educacionales y de inclusión en todas las áreas, incluidas las relativas al ocio, el deporte, la cultura o la accesibilidad cognitiva.

A pesar de los duros años de recortes presupuestarios, Grupo AMÁS ha mantenido e incluso aumentado los servicios ofertados a las personas con discapacidad intelectual y sus familias, haciendo sacrificios económicos en partidas que jamás han afectado a los protagonistas de su misión.

Grupo AMÁS ha reforzado su presencia en la Comunidad de Madrid, siendo una entidad referente por su calidad en toda la región.  Y todo sin renunciar a una parte principal de su misión basada en la reivindicación y el asociacionismo.

Ahora toca seguir avanzando en el reconocimiento y cumplimiento de los derechos de las personas con discapacidad intelectual,  Grupo AMÁS pide la colaboración de todos en el diseño de un nuevo plan que suponga la apertura de nuevos caminos.